【大阪/セカンドキャリア歓迎】施工管理 ◆50代活躍中/東証プライム三井不動...

三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社

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【大阪/セカンドキャリア歓迎】施工管理 ◆50代活躍中/東証プライム三井不動産G/正社員登用95%【dodaエージェントサービス 求人】

三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社 [人材紹介求人]

  • 学歴不問
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2024/07/22 更新日:2024/09/15

仕事内容

【大阪/セカンドキャリア歓迎】施工管理 ◆50代活躍中/東証プライム三井不動産G/正社員登用95%

【安定企業で手に職をつけることが出来る!三井不動産グループ/社員定着率90%以上/研修制度充実/有給消化率80%以上/年間休日120日】

★★★魅力ポイント★★★
・三井不動産グループが管理する建物がメインだからこそ柔軟にお仕事を進めることが出来ます!
・施工管理=職人さんのマネジメントではありません!職人さんをまとめる方は別のリーダーさんが居るため、リーダーシップは必要ありません!

◆お仕事内容:
三井不動産グループや住友生命のオフィスビル・大型商業施設を中心に、ビルや商業施設などの建物の設備に関する施工管理を行います!
扱う設備には、冷暖房や空調、給排水や給湯の設備工事などのほか、ダクト工事や浄化槽、ガス配管、衛生設備などがあり、そういった工事の管理するのが設備施工管理のお仕事となります!
【変更の範囲:会社の定める業務】

◆具体的には:
工事の進め方に関しての打ち合わせやスケジュール調整作、見積書作成、協力会社への依頼をご担当して頂きます!
もちろん書類の作成方法等の細かな作業もしっかりサポート致しますのでご安心ください!

◆そのほか:
ひとつひとつの工事の期間は長くても1か月程度のものが大半です!
改修案件や原状復旧や、小型の案件が中心の為です!
「手に職をつけていきたいけど初めから大きな工事現場は不安。。。」という方にピッタリの求人になります!

◆研修制度に関して:
入社後4日間程度は本社にて基礎研修として会社全体や業務について学んで頂きます!
その後は現場配属になりますので約1〜2ヵ月間、OJTで先輩社員と同行した上で業務を覚えて頂きます!


変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
★中途入社者も多数ご入社しているためご安心ください★
■必須要件:
・施工管理技士2級、もしくは1級をお持ちの方(建築・電気・管いずれかに該当する方)
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜350,000円

<月給>
250,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収:年収470万円/30歳 施工管理職 経験1年
※試用期間中の雇用形態は契約社員となります(条件変更なし)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市中央区本町4-4-24 住友生命本町第2ビル2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
特徴
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業時間:月平均30時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■各種手当(通勤、役職、時間外、深夜)
■資格取得報奨金制度
※会社の推奨資格であれば合否に関わらず、3回まで受験費用を全額会社負担
※試験に応じて、工具やテキスト・参考書・DVDの貸出有り
■報奨金額15万円/3種電気主任技術者
■報奨金額10万円/エネルギー管理士
■報奨金額5万円/建築物環境衛生管理技術者 他
■施設管理に関する研修を等級に応じて受講していただけます
(例)設備図面の読み方、防災設備の基礎、空調設備の省エネルギー対策、低圧・高圧電気設備の保守点検技術など
<契約期間>
0年3ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
正社員登用率100%となります。【契約の更新:有(勤怠が安定している場合)、更新上限:無】

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の雇用形態は契約社員となります(条件変更なし)

契約の更新:有(本文参照)
更新上限:無
休日・休暇
月8休制
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

4週8休制、月間の祝日数(シフト制)、年末年始、夏季、有給、慶弔、他
産前産後、育児、介護(※取得実績あり)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社
業種
プラント・設備関連
事業内容
■事業内容:
(1)土地、建物及び各種付属設備の管理、保守、清掃の請負・受託
(2)建設資材、建物付帯設備資材及び器具、家具、電気照明器具、室内装飾用品、消火器具、清掃用資材・機材、造園用資材、造園用品、日用雑貨等の販売及び斡旋
(3)石工事・電気工事・管工事・タイル・れんがブロック工事・鋼構造物工事・板金工事・塗装工事・防水工事・内装仕上工事・建具工事・消防施設工事の設計施工監理の請負
(4)警備業
(5)宅地建物取引業
(6)不動産の賃貸業の代理業務
(7)駐車場の管理並びにその業務の請負
(8)ホテル、スポーツ施設等の運営受託・維持管理請負
(9)上記他付帯関連する一切の事業
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