採用ブランディング担当/アジア発のグローバルファーム/キャリアパス豊富/在宅...

アビーム コンサルティング株式会社

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採用ブランディング担当/アジア発のグローバルファーム/キャリアパス豊富/在宅勤務可【dodaエージェントサービス 求人】

アビーム コンサルティング株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/07/22 更新日:2024/09/15

仕事内容

採用ブランディング担当/アジア発のグローバルファーム/キャリアパス豊富/在宅勤務可

●日本にヘッドクオーター:約4,400名、合計約7,500名のコンサルタントと世界各地のアライアンスパートナーによる“総合力”が強み
●戦略〜BPOまで担っているため、クライアントビジネスへの高い貢献度

■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアでのトップブランド、さらにはグローバルでのトップブランドを目指す当社の成長ビジョン実現を加速させるために、人事採用部門の体制を強化を目指しています。

■職務詳細:
今後さらに採用ブランディングを加速させるにあたり、採用ブランディング戦略に基づいた施策の立案・実行を担える方を募集します。
※ご経験により、リーダーポジションの採用も可能性があります。

人が資本のビジネスであるコンサルティングファームの中で優秀人材の採用実現、それと同時に魅力的な会社であるPRをすることは非常に重要かつビジネスへの貢献度も高い認識をされています。就職先や転職先としてアビームコンサルティングをまず想起してもらうために必要な情報を魅力的に魅せ、質量ともに外部へPR、メディア露出していく役割をお任せしたいと考えています。

事業や組織、社員に関する情報を複合的に目的に合わせ、アレンジし、発信する情報の作りこみから一緒に取り組んでいただきます。

・採用ブランディングチームのマネージャーより会社や採用関連やマーケットの情報補完を受けながら、採用ブランディング施策の企画、推進を担っていただきます
・年間を通じたメディア露出戦略立案と実行(デジタルとリアルの両面で)
・情報発信チャネルの選定と発信の企画・実行
・採用ブランディングにおけるベンチマーク調査
・データドリブンな課題抽出と分析・PDCAサイクルの遂行

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
下記いずれかのご経験2年以上
・採用広報目的での発信やメディア露出などの施策を企画・実行したご経験
・コーポレートコミュニケーション担当としてコミュニケーション戦略の立案・実行を担ったご経験
・既存の手法に囚われない、コミュニケーション企画の立案から実行まで推進・リードした経験

■歓迎要件:
・採用業務経験(2年以上)
・社内外のステークホルダと良好な関係を築き、他者と協働して採用ブランディングをリードできるベース知識やプロジェクトマネジメントスキル
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
550万円〜850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):360,800円〜512,200円

<月給>
360,800円〜512,200円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■賞与:年2回
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー
勤務地最寄駅:JR/東京メトロ線/東京/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30

<その他就業時間補足>
※上記は標準的な就業時間です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度

<その他補足>
財形貯蓄制度、団体生命保険、企業型確定拠出年金、健康保険組合カフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度(育児支援、介護支援)、出産祝い金(第3子以降100万円)、リラクゼーションルーム 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇13日〜23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度13日※入社月に応じて付与日数変動あり)、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、子育て支援休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇 等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
アビーム コンサルティング株式会社
業種
ビジネスコンサルタント・シンクタンク
事業内容
■概要:
日本発(アジア最大級)のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。
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