【静岡】C言語ソフト開発(車載)〜中国最大手企業/東軟グループ/プライム案件...

NEUSOFT Japan株式会社

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【静岡】C言語ソフト開発(車載)〜中国最大手企業/東軟グループ/プライム案件90%以上/【dodaエージェントサービス 求人】

NEUSOFT Japan株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 外資系企業
  • 静岡県

掲載開始日:2024/07/29 更新日:2024/09/15

仕事内容

【静岡】C言語ソフト開発(車載)〜中国最大手企業/東軟グループ/プライム案件90%以上/

★中国最大手ITオフショア企業/90%以上プライム案件/顧客折衝や上流工程に携われます/ プロジェクトマネジメント力を測るCMMI指標で、世界的にも希少な高レベル「Level5」を取得/大手自動車メーカーなどとの関係性◎/世界上位30社の大手自動車メーカーの85%にサービス提供★

■業務内容:中国の開発エンジニアと日本企業の架け橋となるブリッジSEを担当します。具体的には以下の通りです。
・各種ソフトウェアの要件定義/設計
・設計したシステムを中国本社に展開
・進捗管理、報告
・納入、システム導入の立会い
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務の特徴:プロジェクトの上流工程において、顧客と共同でプロジェクトの企画/立案、要件定義を実施することが、ブリッジSEの役割のうちのひとつです。技術力と企画立案力(提案力)の双方が求められます。顧客のやりかた、考え方を汲み取り、中国オフショア開発体制をどのように構築するか、いかに効率的にプロセスを遂行するかを提案します。さらに顧客の事業に対する考え方を理解し、今後のビジネスプランを提示し、ビジネス拡大に貢献します。

■実施分野:車載のカーナビ等の案件を受託しています。

■評価制度について:評価の方法は(1)現場上長との面談(2)人事面談(3)顧客満足度調査の3方面からの評価により決定するため、比較的公正を実施しております。

■ブリッジSEを活用するメリット:
顧客にとってのメリットは、同社のブリッジSEを通じて、日本にいながらプロジェクトの進捗状況の把握ができるため、何度も中国に足を運ぶ必要がなくなります。また、中国側とのコンタクトは同社のブリッジSEが全て行うので顧客は言葉の壁をさほど感じることなく業務を進めることができます。

■企業について:中国では2万人以上の従業員を有し、独自の大学まで設立している中国でのオフショア業界NO1企業の日本支社です。その為、従業員の9割は中国人の方です。同社の強みは本社の人的リソースを活用した迅速な開発者の投入が可能な点にあるため、大手の大規模案件を直接受注出来ております。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・C言語(もしくはC++)での開発経験2年以上
・日本語と中国語での読み書きやコミュニケーションが問題なく可能な方

■歓迎条件
・英語力(仕様書が読めるレベル)
・ASIL-Cレベル設計、開発、評価経験
・CANape、CANoe、CANalyzer仕様経験
・Autosar BSW開発経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜1,000万円

<賃金形態>
年俸制
補足事項なし

<賃金内訳>
年額(基本給):4,500,000円〜6,500,000円

<月額>
281,250円〜406,250円(16分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■業績に応じたインセンティブ支給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
静岡
住所:静岡県静岡市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 外資系企業
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45

<その他就業時間補足>
補足事項なし
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定により支給
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:同社規定に準ずる
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心ですが、必要な技術習得の為の研修等、業務に有効な資格支援は積極的です。

<その他補足>
■食事補助手当(1日800円 年間20万円まで)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
【契約の更新:なし】

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇の変更はありません
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土曜、日曜、祝日
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
NEUSOFT Japan株式会社
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
■概要:
同社は中国大手企業NEUSOFTの日本法人であり、中国開発部門とのブリッジSEとして、上流から下流の工程に至るまでを手掛けています。
情報提供元:

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