【新横浜駅直結】サポートFAE(半導体製品/SoC) ※リモートワーク推奨/加賀電子グループ【dodaエージェントサービス 求人】
加賀FEI株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/08/08 更新日:2024/08/08
仕事内容
【新横浜駅直結】サポートFAE(半導体製品/SoC) ※リモートワーク推奨/加賀電子グループ
■業務内容:
当社が取り扱う半導体製品(SoC)のFAE業務を担当頂きます。
1)拡販サポート:
・当社が取り扱うSoCとそのソリューションに関連するサポートをお客様へ提供
・メーカセールス/FAEと連携した自動車OEM/Tier1とのコミュニケーションおよびプレゼン
・当社プロダクトおよびアカウントセールスチームに対する効率的な技術サポート
・Proof-of-conceptソリューション(デモ等)の設計開発
2)R&Dサポート:
・メーカと連携した車載および民生顧客との要求管理/仕様確認のサポート
・顧客とメーカR&D拠点間の技術コミュニケーションサポート(顧客要求とメーカ開発プロセスを理解しチーム間の調停)
・メーカと連携した顧客量産開発中のテストサポート
・メーカと連携した顧客との開発定例会リード
[変更の範囲]会社の定める業務
■働き方について:
全社の出社率は平均40〜60%を目安とし、部署ごとに業務の必要性に応じて適宜出社とリモートワークを併用しています。
■当社特徴:
2019年に富士通グループから加賀電子(東証プライム上場)のグループ企業として新たなスタートを切りました。加賀電子と富士通の資産を活かすグローバルエレクトロニクス商社として、長年蓄積してきた電子デバイスの提案力でお客様の製品づくりに貢献することに加え、製品に新たな価値を付与する独自技術や組込みソリューションを提供してきました。加賀電子グループの一員となり、より幅広い商材と強力なEMS機能を持つことで、お客様の変化に、より迅速に、かつ柔軟にワンストップで支援できるビジネスパートナーとなるべく、変化を続けています。
2022年に太陽誘電(株)が保有する無線モジュール事業の一部を承継し、Bluetooth/無線LANに対応した小型無線モジュール事業に本格参入しています。世界最小レベルの超小型BLEや長距離通信対応モジュール等、20種類以上の豊富なラインナップを用意しており、IoTソリューションを提供する独自ブランド「CONTINECT」も立ち上げるなど、新規事業にも積極的に取り組んでいます。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ARMを用いた組込み製品/システム開発に係るFAE業務(目安4年以上の経験)
・英語でのコミュニケーションスキル(日常会話レベル)
・マルチメディア/ペリフェラルに係る仕様やLinux/Android driver/system SWのコーディング経験
■歓迎条件:
・外資系半導体/電子部品メーカのFAE経験
<語学力>
必要条件:英語中級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
会社規定による
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜430,000円
<月給>
230,000円〜430,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
経験・キャリア、会社規定等を考慮の上決定致します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-100-45 新横浜中央ビル
勤務地最寄駅:JR線/新横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
[変更の範囲]会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
全社平均13時間/月(2022年度実績)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定による
家族手当:会社規定による
住宅手当:会社規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:会社規定による(確定拠出年金制度あり)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJTならびに、各種社員研修制度有
<その他補足>
■諸手当:京浜地域手当、ファミリーアシスト(家族手当)、その他各種手当
■その他制度:リモートワーク可(全従業員可)、時短制度(一部従業員可)、出産・育児支援制度(全従業員可)、研修支援制度(全従業員可)、職場行事援助金 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、育児休職制度、介護休職制度 等
【有給休暇について】付与日数は入社月によって変動します。4月20日を起算日とし、20日を上限として付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 加賀FEI株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(商社)
- 事業内容
- ■事業内容:
電子デバイス製品の設計・開発および販売
・自動車、AV機器、通信機器、情報処理機器向けなどの民生用・産業用電子デバイス製品の販売
・アプリケーションボードの開発、設計、販売
・マイコンの民生用・産業機器用用途別応用ソフトの開発および販売
・IoT無線通信モジュールの開発および販売
・カスタムSoCなどの開発、設計受託および技術サポート