【仙台】意匠設計〜幅広い物件担当可能◆リモート可・完全フレックス/土日祝休/...

西松建設株式会社

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【仙台】意匠設計〜幅広い物件担当可能◆リモート可・完全フレックス/土日祝休/スキルアップ可【dodaエージェントサービス 求人】

西松建設株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 仙台市、その他宮城県

掲載開始日:2024/08/08 更新日:2024/08/24

仕事内容

【仙台】意匠設計〜幅広い物件担当可能◆リモート可・完全フレックス/土日祝休/スキルアップ可

【創業145年を超える大手ゼネコン〜幅広い新築物件を担当/月6回のリモートワーク/フルフレックス/土日祝休/福利厚生充実】

\こんな方のご応募お待ちしております/
・中規模程度(S造・RC造)の集合住宅やマンション、商業施設等の設計に携わったご経験のある方でさらに大規模の物件に携わりたい方
・設計補助の経験から、今後設計の主担当としてキャリアアップしたいという意欲のある方
・設計事務所出身者で大手ゼネコンでアセットの幅を広げていきたい方

■業務内容:
国内外の設計施工物件における設計プロジェクトの設計責任者、又は設計責任者をサポートする設計をお任せします。

■物件例:事務所・物流施設・マンション・工場・病院・学校等の中~大規模な建物の主に新築物件の設計業務を行っていただきます。
※規模にもよりますが月に1〜3件/の物件を担当いただきます。
<実績一覧>
・東京国際空港第2ゾーン計画新築工事
・学校法人常翔学園梅田キャンパス
・沖縄科学技術大学院大学第2研究棟

■魅力点:
より幅広い物件に挑戦したい方・プロジェクトの責任者としてチャレンジしたい方などスキルアップ〜キャリアアップにマッチする職場です。

■就業環境について
・残業時間:40時間程度
・月6回のリモートワークあり
・フレックス制度あり
・女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績もあります。
※その他、オフィスカジュアルなど働きやすい環境かつ若手が50%以上と風通しのよい環境です。

■組織構成:
・建築設計部には174名が在籍しており、うち50%以上が若手社員です。また女性社員も30名弱在籍し、ライフステージ・イベントに対する制度が整っているため、産育休から職場復帰している社員も多くおります。

■当社について:
【高い技術力を強みに、成長投資を続ける大手ゼネコン】 
当社の目指すべき姿を定めた中長期計画である西松ビジョン2027を強力に推進するためには建築設計部門の強化が必須で有り、中堅層社員が不足している現状から、設計経験が豊富で将来の幹部社員候補となり得る人財を幅広く外部に求め、益々高まる設計施工への期待に応えるべく「安心してみなさんが挑戦できる強い組織づくり」を行います。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
S造またはRC造等の物件の設計経験をお持ちの方
※オフィス・商業施設・物流施設・マンション・工場・病院・学校等の小〜中規模の物件に携わっている方のご応募をお待ちしております。

■歓迎条件:
1級建築士資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
750万円〜1,050万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):450,000円〜635,000円

<月給>
450,000円〜635,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■モデル年収:
30歳:750万円
35歳:800万円
40歳:900万円
42歳(管理職):1050万円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
仙台市、その他宮城県
<勤務地詳細>
北日本支社
住所:宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 SS30ホテル棟B1F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
■変更の範囲:会社の定める範囲

<転勤>
当面なし
設計部門は現在、札幌、仙台、東京、大阪、福岡にも事業所がありますため、将来的に転勤の可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅、サテライト)

<オンライン面接>
特徴
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00〜17:00

<その他就業時間補足>
平均残業:40時間程度です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳迄再雇用制度

<教育制度・資格補助補足>
業務に必要な法定資格取得に際しては、難易度により奨励金の支給有。
1級建築士・技術士などの難関資格には取得支援制度有。

<その他補足>
■制度/住宅融資制度、財形貯蓄制度、持株会制度
■施設/社宅・独身寮完備、社内診療所(本社)、提携保養所・ホテル・スポーツジム
■クラブ活動/野球、テニス、ゴルフ他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■業務の変更の範囲:会社の定める範囲

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土日祝休み、祝日、創立記念日、有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇、リフレッシュ休暇等
※休日出勤がある場合は振替休日を取得可能です。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
西松建設株式会社
業種
建築・土木・設計
事業内容
〜140年の歴史から培われた技術と、受け継がれてきたモノづくりの精神を持つ『西松建設』〜
■事業内容:
同社は国内及び海外で、土木・建築・環境を幅広く手がけている総合建設業です。 当社独自の技術とソリューションを武器に、より良い社会・環境づくりに積極的に取り組んでいます。
情報提供元:

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