【秦野】建築施工管理(新築戸建て)※西湘エリアでトップシェア/地域密着型住宅...

新進建設株式会社

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【秦野】建築施工管理(新築戸建て)※西湘エリアでトップシェア/地域密着型住宅メーカー/残業20H程【dodaエージェントサービス 求人】

新進建設株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2024/08/19 更新日:2024/08/19

仕事内容

【秦野】建築施工管理(新築戸建て)※西湘エリアでトップシェア/地域密着型住宅メーカー/残業20H程

《おすすめポイント》
◇1979年設立・40年以上の信頼と実績
◇神奈川県『西湘エリア』にてトップクラスの実績を誇る、地域密着型のハウスメーカー
◇モデルハウス「桧の香」が2016年度グッドデザイン賞を受賞
◇長期優良住宅先導事業(住宅200年ビジョンに先立ち、安心・安全に住みやすい住宅の建築を行う事業)において、通算4度も採択された信頼性の高い技術を保有。4回連続で採択されたのは国内でも2社のみとなります。

■業務内容
新築住宅における施工管理をお任せします。
主に注文住宅、店舗併用住宅、設計事務所案件などの積算・発注・工程・原価管理を行っていただきます。
新築の場合、ご担当していただくのは常時5棟程度で、施工中もお客様のご要望を取り入れるなど、柔軟に対応します。
お客様の近くで、理想の住まいづくりを実現していくことが可能です。
エリアは西湘南エリアがメインとなり、ほとんどが片道1時間程です。

■働く環境について
週休2日制、平均残業も20時間前後と働きやすい環境です。
また、従業員専用駐車場もございますので、マイカー通勤も可能です。

■当社について:
当社は創業以来、素材やデザインにこだわった住宅を提供してきた建設会社です。例えば、和モダン住宅シリーズ「桧の香(ヒノカ)」は地元丹沢産の桧にこだわった住宅になっており、お客様からも高い評価をいただいております。
当社は「第二の創業」を迎え、地元秦野に住まいの情報満載の営業拠点「住まい・る市場」を完成させ、これからも地域で一番頼られる棟梁のような存在になることを目指しています。来店されたお客様にはまず、モデルハウスのご案内を行い、そこでお客様の好みや思考を感じ取ります。必ずしも表出化していないことでも、お客様からの「そうそう、そういう住宅を求めていた」という言葉いただけるよう設計スタッフ一丸となって業務を行っています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建築施工管理技士または建築士の資格をお持ちの方

■歓迎条件:
・量産住宅を作るだけではつまらない方
・自分のアイデアやイメージを形にしてみたい方
・使い勝手や機能性など細部にまでこだわりたい方
※働きながら建築士の資格取得も目指せます

<必要資格>
必要条件:建築施工管理技士2級
歓迎条件:建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜701万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):192,747円〜323,792円
固定残業手当/月:53,125円〜93,473円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
245,872円〜417,265円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■ご経験とスキルにより想定年収については前後する可能性がございます。
■年収構成:
賞与年2回(月収の4ヶ月分)+交通費手当で構成されます。
■残業手当:
固定残業代制、超過分別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県秦野市西大竹116-1
勤務地最寄駅:小田急線/秦野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>

補足事項なし
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月平均残業時間:20時間前後
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限3万円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:5年以上の就業者に限り支給

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:OJT中心の教育となります。


<その他補足>
退職金制度(5年以上の就業者に限り支給)、研修旅行
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

■隔週休2日制
水曜日+第2木曜日(1・8・12月は水曜日のみ定休)
夏期休暇(5日)・年末年始休暇(9日)
(夏期休暇のうち1日、年末年始休暇のうち2日は計画有給。)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
新進建設株式会社
業種
住宅・建材・エクステリア(メーカー)
事業内容
■事業詳細:
(1)建築設計事業
(2)施工・監理事業 
(3)不動産売買事業 
(4)リフォーム事業
情報提供元:

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