【関東】 プロジェクトリーダー※将来的に仙台UIターン希望者歓迎【dodaエ...

パーソルテンプスタッフ株式会社

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【関東】 プロジェクトリーダー※将来的に仙台UIターン希望者歓迎【dodaエージェントサービス 求人】

パーソルテンプスタッフ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 仙台市、その他宮城県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、

掲載開始日:2024/08/19 更新日:2024/09/15

仕事内容

【関東】 プロジェクトリーダー※将来的に仙台UIターン希望者歓迎

【概要】
官公庁からの業務委託事業での事務・窓口及び就労支援のリーダー業務
※配属先は関東のプロジェクトとなりますが、将来的に仙台へのUIターン(転勤)が可能な方を募集します。

【お任せする業務】
・チーム運営(メンバーとのコミュニケーションなど)
・業務の進捗管理や分担
・メンバーの勤怠管理、面談、シフト作成
・業務改善・マニュアル作成などの取り組み
・取引先への報告、業務改善の提案 など

【チーム体制について】
クライアント先もしくは自社オフィスにて複数のメンバーと共にプロジェクトチームとして受託した業務を遂行します。
小規模2、3名〜大規模ですと20名を超えるメンバーでチームを組みます。
大規模の場合は、統括リーダーの下、複数のリーダー・サブリーダーで分担をしながら、業務に取り組んでいます。

■備考
【職種の変更の範囲:会社の定める職種内で限定無(アシスタントコースを除く)※出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種】
【就業場所の変更の範囲:限定された範囲内においての変更の可能性あり(限定された範囲内とは、就業規則に定める地域区分により、原則として、特定の地域およびその地域と隣接する都道府県をその対象とする)※リモートワークを行う場所を含む※出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所※常駐先等会社が指定する場所を含む】

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
1)基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint、Outlookを使用できる、スムーズに文字入力ができる程度でOK)
2)育成・管理に関わる業務経験(新人教育・後輩指導など)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
358万円〜438万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):207,800円〜259,100円
その他固定手当/月:30,000円

<月給>
237,800円〜289,100円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※その他固定手当は地域手当です。(仙台へ転勤の際は地域手当の変動可能性あり)
※時間外手当は別途支給します。
※経験・スキルに応じて決定します。
■昇給・昇格:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
仙台市、その他宮城県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、
川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
関東エリアの各常駐先
住所:東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県での勤務を想定
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:職務内容欄参照】
本ポジションの異動範囲は関東ブロック内ではありますが、ご本人が問題なければ仙台への転勤も可能となります。

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業::平均20〜30時間程度※常駐先により異なります。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定あり
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳
※定年再雇用制度あり

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率95%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTになります。

<その他補足>
育児のための勤務時間短縮制度
産休育休制度
慶弔金制度
契約宿泊施設・スポーツクラブ割引制度
提携カルチャーセンター割引制度
キャリアカウンセリング
など
<雇用形態補足>
勤務地限定正社員
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

※月に数回程度、土日出社のプロジェクトもございます。
年末年始休暇、慶弔休暇、フレックス休日(年3日)、産前・産後休業、育児・介護休業(育児休暇復帰率90%以上)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
パーソルテンプスタッフ株式会社
業種
職業紹介・人材派遣
事業内容
■事業内容:
労働者派遣事業、有料職業紹介事業
■企業理念:
パーソルグループは「雇用の創造」「人々の成長」「社会貢献」を経営理念に掲げ、あらゆる人々に「仕事を通じて夢や喜びを提供できる企業」を目指します。
・雇用の創造…就業形態、就業環境、業務内容、就業条件などに対してあらゆる雇用創造の可能性を追求する。
・人々の成長…年齢、性別、国籍にかかわらず、仕事の経験を通して、人間性の向上を目指し働く人々の成長を支援する。
・社会貢献…雇用の創造と有用な人々を通して、社会の発展に貢献する。

労働者派遣事業 / 派13-010026
有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486
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