募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：　　
・基本的なPCスキル
・受発注業務や在庫・納期管理のご経験がある方
・何かしらのマネジメントやリーダー職の経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
345万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜300,000円

＜月給＞
230,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績3ヶ月


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
東日本営業所
住所：神奈川県厚木市田村町6番9号
勤務地最寄駅：小田急電鉄線／本厚木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜勤務地補足＞
※変更の範囲：無

＜転勤＞
無
原則転勤を伴う異動は想定しておりませんが、本人の希望に応じて転居を伴う異動も選択いただける仕組みを取っております。(転居を伴う異動をされる場合、赴任地手当等各種手当もございます。)

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：1984時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:45

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円／月
家族手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：借り上げ社宅制度（会社規定に則り制度適用）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上の方対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心となりますが、階層別研修・海外工場視察研修・通信教育・通信教育支援（全額会社負担、年1回）等の研修制度を用意しています。

＜その他補足＞
■役職手当、出張手当
■転勤手当（転勤により実家／持家から50キロ以上、かつ通勤時間が90分以上の場合に3〜4万円支給）
■社員旅行（2年に1回）
■健康診断、財形貯蓄
■ゴルフコンペ（対取引先向け）、従業員親睦会（ボーリング大会、バーベキュー、ボランティア清掃、社員旅行※パートを含む200名の社員のうち50％が参加）
■家族手当：配偶者13,500円　お子様（18歳以下）1,500円/人　（子供は上限3名まで）
※双子の場合は4名まで可
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

土曜、日曜、祝日※年5回程度土曜出勤あり
夏季休暇（9日）、年末年始（9日）、その他（HP掲載の営業カレンダーを参照）、育休産休（取得実績有）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社コーコス信岡

業種

ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)

事業内容

■事業内容：
ユニフォームおよび作業用品の企画、製造、販売を行っています。