【首都圏】ビル設備管理(未経験第二新卒歓迎)※関西電力グループ/就業環境抜群...

関電ファシリティーズ株式会社

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【首都圏】ビル設備管理(未経験第二新卒歓迎)※関西電力グループ/就業環境抜群〜【dodaエージェントサービス 求人】

関電ファシリティーズ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/08/01 更新日:2024/09/28

仕事内容

【首都圏】ビル設備管理(未経験第二新卒歓迎)※関西電力グループ/就業環境抜群〜

〜大手グループの安定性抜群/未経験からでも挑戦できる技術職!手に職をつけたい方必見!/残業月20時間程度・年間休日122日〜

■担当業務:同社が管理する物件(一都三県のオフィスビルや物流施設等)の、設備管理及び施工管理、さらには効率化の為の提案など幅広くお任せします。【変更の範囲:業務範囲の限定はない】
<会社紹介動画>
https://youtu.be/QJtBtQKT0M0

▼詳細には…
各種設備※の点検・メンテナンスをしていただきつつ、性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策などをオーナーに対して提案します。

※各種設備:
・受変電設備(電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなど)
・空調設備(ボイラー、冷凍機、ポンプ設備)
・消防設備(火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽など)
・護送設備(エレベータ、エスカレータなど)
・建築付帯設備(ゴンドラ、自動ドアなど)

■研修充実◎
・安全衛生研修
弊社と関西電力グループの安全管理について、お伝えします。

・知識サポート研修/実技サポート研修
知識:「電気基礎」「冷凍・給排水」「空調・ボイラ」「建築・防火・防災」「高圧電気」
実技:「高・低圧電気」「空調」「給排水衛生」
上記のテーマに沿った研修を実施しています。
習得度に応じて上長が参加判断いたしますので、個人差がありますが、平均すると毎年1〜2回程度は研修にご参加いただく予定となります。

・電気工事士の実技試験 勉強会
資格未取得者にご案内しますので、希望があればご参加いただけます。
実技試験練習用に道具を用意して、実際の作業を練習します。

・低圧/高圧・特別高圧 電気取扱者、酸素欠乏危険作業の業務にかかる特別講習
今まで受けたことが無い方には、それぞれの講習を受けていただきます。

■就業環境:月平均残業時間20時間程度です。休日は担当物件によって曜日に変動がありますが、振休も取得できます。

■手当充実:
首都圏(東京、埼玉、千葉,神奈川)にお住まいの方には住宅手当の制度があります。
住居所有区分等により支給額(月額:0円/3万円/6万円)が決まります。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:なし
※第二新卒向けです
※お人柄重視ですので、意欲の高い方はぜひご応募ください
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
320万円〜450万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):194,000円〜330,000円

<月給>
194,000円〜330,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収は残業20時間程度を含んでおります。
※給与詳細は同社規定により決定します。
■年収構成:基本給+賞与+各種手当
■賞与:年2ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細1>
首都圏地区(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県)
住所:各現場 ※通勤可能な物件を担当いただきます
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京本社
住所:東京都中央区京橋1丁目11番1号 関電不動産八重洲ビル 3階 
勤務地最寄駅:JR各線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
【就業場所変更の範囲:会社の定める場所】
特徴
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※月平均残業時間は20時間程度になります。※設備職能で事業所により泊り勤務あり
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:規定あり。職務内容欄を確認ください。
寮社宅:会社都合での転居の場合のみ
社会保険:関西電力健康保険組合
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり:65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT研修が中心となりますが、知識サポート研修や実技サポート研修などの研修プログラムにも、業務の習得度に応じてご参加いただきます。(詳細は職務内容をご確認ください)


<その他補足>
・WELBOX利用
・資格手当:1資格につき1,000円〜5,000円(例…建築物環境衛生管理技術者/毎月3,000円)
・持株会・財形貯蓄等、関西電力グループの各種保険制度あり
・確定拠出年金
・労働組合
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

・土日祝※担当物件によって変動あり
・国民の休日、メーデー、年末年始、夏季休業
※但し、勤務事業所により休日出勤有
・有給休暇(労働基準法に準ずる/半年後、10日付与)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
関電ファシリティーズ株式会社
業種
プラント・設備関連
事業内容
■事業内容:
不動産の総合管理、建物の建築・改築等の工事請負、マンション管理、駐車場運営
情報提供元:

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