【東京/リモート可】企業広報 〜メディアリレーション強化に向けた増員/「OR...

オルビス株式会社

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【東京/リモート可】企業広報 〜メディアリレーション強化に向けた増員/「ORBIS U」を展開〜【dodaエージェントサービス 求人】

オルビス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/08/22 更新日:2024/09/15

仕事内容

【東京/リモート可】企業広報 〜メディアリレーション強化に向けた増員/「ORBIS U」を展開〜

〜化粧品EC売上ランキング1位!転勤なし/男性社員の積極的育休取得の促進・女性の産休育休後復職率100%/2018年にリブランディング/スピード感のある意思決定/少数精鋭組織・業務裁量大〜

◆職務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】
商品以外の様々な取り組みやビジョンを、メディアを通じて広く社会に伝えコーポレート・レピュテーション向上を目指す企業広報担当を募集します。

オルビスは2018年にリブランディングに踏み切り、事業と組織、両輪での変革に着手してきました。それと同時に企業広報を強化。レガシーな企業イメージからの脱却を目指し、ビューティー×テックにおいての先進的な取り組みや未来志向でオープンマインドなカルチャーのイメージ醸成に注力しています。
そして今後は、サステナブル消費が注視されている近年において、コーポレート・レピュテーション向上のためには必要不可欠であるサスティナビリティ推進活動についての広報活動を強化していく方針です。

本ポジションは、企業広報担当として広報戦略の企画・立案〜実行まで一貫して担当していただき、社内外のステークホルダーとのコミュニケーションをリードしていただく、重要な役割を担っていただきます。

◆職務詳細
・広報戦略立案〜実行
・メディアリレーションズ
・各種問い合わせ、取材対応
・プレスリリースの企画・作成
・各種調査やイベントの実施
・各媒体のチェックとクリッピング など

◆ポジションの魅力
・新しいチャレンジを推奨する環境で、企業広報戦略の企画から実行まで、一気通貫で経験を積んでいただけます。
・経営層との距離が近く、スピード感ある意思決定のもと、事業戦略をいち早くキャッチしながら広報活動を推進することができます。
・将来的には、マネジメントへのキャリアを目指せます。

◆職場環境
フレックスタイム制、在宅勤務も導入しています。出産後の在職率も100%と、働きやすい環境です。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
◆応募要件
・企業広報のご経験(3年以上)※事業会社・代理店いずれも可
◆歓迎要件
・化粧品業界における企業活動広報のご経験
・メディアやPR会社とのパイプを持ち、または関係構築へのプロセスが可能な方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
530万円〜740万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円〜420,000円

<月給>
270,000円〜420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・スキルを踏まえて決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(6月・12月・3月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区平塚2-1-14
勤務地最寄駅:東急池上線/戸越銀座駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:50〜17:40
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:規定あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■各種社内研修制度あり
■実業務についてはOJT中心

<その他補足>
■育児支援、介護支援
■慶弔保険金
■選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)
■従業員販売
■社員食堂
■従業員支援プログラム
■授業員持株会
■企業型確定拠出年金制度(DC)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も、条件に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

夏季休暇(9日)、年末年始(6日)、有給休暇(初年度10日、以降労働基準法に基づき加算、最高20日まで付与)、慶弔休暇、ボランティア休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
オルビス株式会社
業種
医薬品・化粧品(メーカー)
事業内容
■事業内容:
化粧品、栄養補助食品、機能性ボディウェアの企画・開発、及び販売(広告、カタログからの通信販売・ショップ販売・インターネット販売)を手がけています。
情報提供元:

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