【リモート可/管理職】グローバルマーケティング◇英語力を活かす#ID802【...

株式会社ミスミ

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【リモート可/管理職】グローバルマーケティング◇英語力を活かす#ID802【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ミスミ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/08/22 更新日:2024/09/15

仕事内容

【リモート可/管理職】グローバルマーケティング◇英語力を活かす#ID802

◇業務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】
マーケティングの成果は事業成長に直結する業務であり、顧客データベースもマーケティングチームで管理しており、プロモーションの効果測定もワンストップで行えます。株式会社ミスミのグローバルチームとの連携をしてのマーケティング業務を担当します。

◇業務詳細
(1)欧州・北米のmeviyチームと連携し、meviyグローバルマーケティングを推進:50%
・日本で成果が上がったマーケティング手法を参考に、グローバルへ展開するための企画〜実行
・3拠点(日本・欧州・北米)の連携体制作り
※入社後の拠点は日本になりますが、ゆくゆくは現地(シカゴ、フランクフルト)駐在で働くことも可能です。

(2)欧州・北米のマーケティングチームメンバーの支援(遠隔・対面)や欧州・北米マーケットに効果があるマーケティングの検証:40%

(3)中国、韓国、アジアのマーケティングチームメンバーの支援(遠隔・対面):10%

■仕事のやりがい
・meviyの顧客は有名大手企業〜中小企業、ベンチャー企業だけでなく、個人事業主、教育機関、研究機関まで幅広い方が利用するサービスです。
企業向けBtoBマーケだけでなく、BtoCのような個人向けマーケまで幅広いマーケを経験することができます。
・国内・海外meviy事業成長のため、新たなマーケティング施策にも積極的にチャレンジしています。これまでのマーケティング手法にとらわれない大きなチャレンジができるのも、ブランド戦略チームの魅力の一つです。
・新しい企画も進んで手を挙げることができるため、自らのアイディアを形にしていくことに喜びを感じることができる方には特に楽しんでいただけると考えています。
・グローバル展開していく仕組み作りに携わることができます。

■3〜5年後の想定されるキャリアパス
・成果次第では、マーケティング組織のマネジメントを担っていただく可能性があります。
・会社の制度を利用し、経営領域・事業領域などにチャレンジすることも可能です。
・デジタルを活用した活動のプロフェショナルとしての知見・経験を蓄積、市場価値を上げる事につながります。



変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
<以下2点に該当する方>
・マーケティング業務経験:3年以上(BtoB、BtoC、業種問わない)
・ビジネス英語スキル

※以下あれば尚可※
・TV、新聞、雑誌、ラジオ、WEB媒体の広告企画、制作進行の経験
・動画、ホワイトペーパー、WEBサイト、プロモーションメールなどコンテンツ企画・制作の実務経験
・PR
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
900万円〜1,500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):625,000円〜937,500円

<月給>
625,000円〜937,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■別途、利益配分賞与あり(年俸の数%〜十数%程度)
管理職:時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス
勤務地最寄駅:半蔵門線・東西線、都営新宿線/九段下駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職一時金制度(正社員のみ)

<教育制度・資格補助補足>
社内研修制度(経営戦略講座、ディレクター養成フォーラム、自社英会話スクール、IT研修等)
※経営者人材育成を重要課題と位置付け

<その他補足>
・確定拠出年金制度
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) 
・社内研修制度
・自己啓発支援制度
・社内英会話レッスン(本社ビルのみ)
・保養所(ラフォーレ倶楽部)
・テーマパークチケット優待
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇変更はなし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(入社6ヶ月経過後10日〜最高20日)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ミスミ
業種
機械関連(商社)
事業内容
【事業概要】
FAなどの自動機の標準部品を主に扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型部品を主に扱う金型部品事業、ミスミブランド以外の他社製品も含めた生産設備関連部品、製造副資材や消耗品などを販売するVONA事業で構成されており、メーカー機能と商社機能を併せ持ち、商品数3000万点超、部品アイテム数は800垓(垓=1兆の800億倍)にものぼります。
メーカー事業ではミクロン単位で指定可能な受注製作品を2日で出荷できる体制を整え、高品質(Quality)、低コスト(Cost)、確実短納期(Time)でお届けできる「ミスミQCTモデル」が実現されています。
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