【広島】CCTVシステムの施工管理/賞与実績5.7ヶ月/福利厚生充実/東証プ...

三菱電機システムサービス株式会社

情報提供元

【広島】CCTVシステムの施工管理/賞与実績5.7ヶ月/福利厚生充実/東証プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

三菱電機システムサービス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 広島市、その他広島県

掲載開始日:2024/08/08 更新日:2024/09/15

仕事内容

【広島】CCTVシステムの施工管理/賞与実績5.7ヶ月/福利厚生充実/東証プライム上場

〜三菱電機の先端技術に関する仕事がかなう/人材育成に注力しており、教育体制充実/福利厚生充実◎労働条件は親会社と同等〜

■業務概要:
主に三菱電機製品を活用したCCTVシステムの工事や保守点検、修理を行います。また見積もり提案〜現場での作業までを担当し、下請け業者の管理も行います。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務詳細:
三菱電機製品を中心としたCCTVシステムの工事や保守点検、修理などの実務を担当します。具体的には、顧客の要望やニーズをヒアリングし、最適なシステムの設計と見積もり提案を行います。工事現場では、設置作業や配線、機器の接続などを行い、システムの構築を行います。また定期的な保守点検や修理業務も担当し、システムの安定稼働を確保します。
さらに現場での作業だけでなく、管理業務も重要な役割です。下請け業者との調整や契約管理、工事進捗の管理等、PJ全体を円滑に遂行するための管理業務を行います。また顧客との円滑なコミュニケーションを図りながら、PJを成功に導くことが求められます。
※本業務は建築物(建築設備)・工作物への改造・改変の業務はございません。

■業務の魅力:
三菱電機製品を中心としたCCTVシステムの工事や保守、修理等、幅広い業務に携わることで技術力を磨き、実践的な経験を積むことができます。また、見積もり提案から現場での作業、管理業務までPJ全体に携わることで成果を実感できます。
OJTでは専属のベテラン技術者による指導を受けながら配属先のメンバーとのコミュニケーションを通じ、技術情報の共有やチームワークを高めることができます。資格取得支援もあり、自己成長に繋がる環境が整っています。
比較的休日が取りやすい環境もあり、ワークライフバランスを保ちながら仕事に取り組むことができます。さらに三菱電機(親会社)の下で安定した給与体系が提供されるため、安心してキャリアを築いていくことができます。

■サービスの強み:
・資格取得を推進(電気工事士、施工管理技士等) 
・比較的休日(土日祝)も取りやすい環境
・三菱電機(親会社)下で安定した給与体系

■キャリアステップ:
・OJTは専属でベテラン技術者が実施。配属先の30〜40代メンバーとコミュニケーション(技術情報共有等)を活発に行える体制が整っています。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・第一種普通自動車免許をお持ちの方
・電気および通信工事の経験がある方もしくは電気工事士の資格をお持ちの方

■歓迎条件:
・電気システム工事経験があり現調から見積りまで一人で行うことができる方
・一級又は二級電気通信工事施工管理技士 
・第一級電気工事施工管理技士

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、第2種電気工事士
歓迎条件:電気通信工事施工管理技士1級、電気通信工事施工管理技士2級、電気工事施工管理技士1級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
470万円〜730万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):239,000円〜369,500円

<月給>
239,000円〜369,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■賞与:年2回 (2023年度実績 5.7ヶ月)
■昇給:有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
広島市、その他広島県
<勤務地詳細>
中四国支社
住所:広島県広島市南区大州4丁目3-26
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

※将来的に転勤の可能性あり
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30

<その他就業時間補足>
所定労働時間7時間45分
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養手当
寮社宅:転勤者向け借上げ社宅(自己負担30%)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:企業年金基金
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
■セレクトプラン(カフェテリアプラン)制度
■Thanks point制度
■転勤者向け借上げ社宅(自己負担30%)
■扶養手当
■生涯設計(年代別セミナー、拠出型企業年金、セカンドライフ相談)
■社内親睦会
■三菱電機グループ保養所利用
■一般健康診断
■家族健康診断
■生活習慣病健康診断
■日帰り人間ドック 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇20日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・有給休暇20日〜25日(初年度日数は入社月により異なる)
・その他、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇有

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
三菱電機システムサービス株式会社
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
■概要:
1962年設立、2012年に50周年を迎えた三菱電機直系のシステムエンジニアリング会社です。サービス技術を基に、国内95ヶ所以上に事業所を持ち、「家庭・住宅用電気機器」「映像・情報通信機器」「産業用機器」の幅広く、最先端分野で活躍・成長しています。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録