【埼玉・南浦和】医療事務◆レセプト関連資格活かせる!◆年休122・残業少なめ/マイカー通勤OK【dodaエージェントサービス 求人】
医療法人有隣会わかくさ病院 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 埼玉県
掲載開始日:2024/08/08 更新日:2024/09/15
仕事内容
【埼玉・南浦和】医療事務◆レセプト関連資格活かせる!◆年休122・残業少なめ/マイカー通勤OK
【子育て世代活躍中!ブランクがある方でも安心/教育体制◎/年間休日122日・4週9休でお休み多い♪/マイカー通勤OK!】
■業務概要:
外来診療、入院医療、在宅医療のかかりつけ医として、また在宅療養支援病院として、地域密着型の当院にて医療事務としてご活躍頂きます。
【変更の範囲:無】
■具体的には
・受付・会計
・入力業務・レセプト業務
・書類作成、整理
■組織構成:
・医事課に配属されます。現在12名(年齢層20〜50代※内1名パート50代)が在籍しております。
■入社後:
・1〜2ヶ月ほど現場でOJTにて業務を覚えて頂きます。ブランクがあるけれど、経験と資格を活かしたい方や一度現場を離れてしまった方もご安心ください。1からフォローしますので、ぜひチャレンジしてください。
■本求人の魅力/特徴:
【ワークライフバランス】
・月の残業時間は20時間程度、年休122日以上と仕事とプライベートを両立できる環境です。定着率も良く、子育て世代も多くご家族やご自身の時間を大切にされたい方にピッタリな職場となります。
【風通しのよい地域密着型病院】
改装されてから綺麗になり、入院病棟も清潔感があります。 地域密着型の医療機関として、地域への理解・共感を心がけているため、 患者様もストレスなく診察を受けることができると評判です。アットホームな雰囲気の職場環境です。
【当院について】
わかくさ病院を中心に有隣会の理念「徳は孤ならず必ず隣有り」のもと「親切・責任・能率」をモットーとして地域に根ざした医療・介護を提供しています。併設のありあけ訪問看護ステーションと連携を図り、さいたま市南区地域の在宅医療・在宅療養を総合的にサポートしています。 外来診療、入院医療、在宅医療のかかりつけ医として、また在宅療養支援病院として、地域密着型の医療機関です。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
レセプト業務(診療報酬請求)の実務経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):165,000円〜200,000円
その他固定手当/月:10,000円〜20,000円
<月給>
175,000円〜220,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルによって決定致します。
■賞与実績:7月12月/合計基本給3ヶ月分※昨年実績
■他皆勤手当6,000円、休日出勤手当3,000円/日
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
わかくさ病院
住所:埼玉県さいたま市南区太田窪1973-5
勤務地最寄駅:JR 京浜東北線/南浦和駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・月残業20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:常勤勤続5年以上
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(全従業員利用可)
研修支援制度(一部従業員利用可)
<その他補足>
自転車通勤可(全従業員利用可)
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
資格取得支援制度(全従業員利用可)
研修支援制度(一部従業員利用可)
社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
待遇変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
4週9休のシフト制勤務
夏季休暇2.5日 年末年始休暇6日(12/29〜1/3)
※希望休も考慮いただける環境です。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 医療法人有隣会わかくさ病院
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- ■当院について:
わかくさ病院を中心に有隣会の理念「徳は孤ならず必ず隣有り」のもと「親切・責任・能率」をモットーとして地域に根ざした医療・介護を提供しています。併設のありあけ訪問看護ステーションと連携を図り、さいたま市南区地域の在宅医療・在宅療養を総合的にサポートしています。 外来診療、入院医療、在宅医療のかかりつけ医として、また在宅療養支援病院として、地域密着型の医療機関です。