WEB広告プランナー◆企画〜運用までを一気通貫で!〜創業92年で培った提案力を持つ老舗広告代理店〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ムサシノ広告社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/08/08 更新日:2024/10/03
仕事内容
WEB広告プランナー◆企画〜運用までを一気通貫で!〜創業92年で培った提案力を持つ老舗広告代理店〜
◎年休125日・土日祝休み・フレックス可・週1リモート◎創業92年・オンライン/オフライン広告を幅広く手掛ける老舗広告代理店◎
■POINT:
【キャリアアップ】提案から掲載までの広告知識を総合的に習得し、スキルアップが図れます。
【老舗の強み】独自開発の広告マーケティングツールを用いた幅広い施策提案に強みがあります。
【働き方】年休125日で土日祝休み、週1リモートで柔軟な働き方を実現できます。
同社は、戦前から広告代理店業を展開し、現在も様々な媒体社との繋がりを持つ総合広告代理店です。
同社が独自開発した広告マーケティングツール「MARS」や「MACH」を活用し、テレビCMや新聞などのマス広告からWEB・オフラインイベントまで、幅広いチャネルを用いた広告コミュニケーション設計に強みを持っています。
今回は、WEB広告プランナーを増員募集します。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
WEB広告のプランニングや受注後の広告運用管理をお任せします。
<具体的には>
・WEB広告展開の企画立案 / 提案書作成 / 広告掲載までの進行管理 / 掲載期間中の運用 / 掲載後の報告。
広告主のご要望・課題解決に向けて業務を遂行していただきます。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・広告代理店やWEB広告代理店などでの業務経験
・顧客折衝経験をお持ちの方
・PC操作が出来る方(Excel、Word、PowerPoint等)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜500万円
<賃金形態>
年俸制
初年度は年俸制、社内評価後月給制に移行
<賃金内訳>
年額(基本給):3,000,000円〜5,000,000円
その他固定手当/月:3,000円
<月額>
253,000円〜419,666円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力等考慮の上、規定により優遇
【賞与】年2回(6月、12月)
※就業後、月給制に移行してからの支給となります。
※会社の業績により支給額は変動、支給が無いこともあります。
【昇給】年1回(4月)
※初年度は年俸制(月収は想定年収÷12)、1年の就労後の評価にて月給制となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区市谷砂土原町1-2
勤務地最寄駅:東京メトロ線/市ヶ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:本社オフィスおよび従業員の自宅又は自宅に準ずる場所(会社が認めた場所に限る)】
<転勤>
無
社内ジョブローテーション制度 有
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜17:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■所定労働時間:7時間00分■残業月平均:20〜40時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:就業3年以上
<定年>
60歳
※再雇用制度:有(65歳まで)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得・研修支援制度・海外研修制度10日(主任職以上からテーマ論文を募集し判定)
<その他補足>
■財形貯蓄制度(企業型確定拠出年金から個人型確定拠出年金ヘの受け入れ可能)
■報奨制度:提案報奨、プロジェクト報奨、社長報奨ほか
■健康診断、インフルエンザ予防接種 補助金
■産前産後休暇(取得実績有)
■育児/介護休業(取得実績有)
■残業手当:月給制に移行後18:30以降支給(但し、40時間は月収に含む)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変動はありません。※テレワーク勤務は、試用期間終了後より適用されます。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■年末年始休暇、慶弔休暇、永年勤続特別休暇 等※年に数回、休日出勤がございますが、その際は振休を取得いただきます。
■有給休暇(試用期間後3ヶ月後から初年度10日、翌年4月以降11日〜20日付与)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ムサシノ広告社
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- ■事業内容:
1.広告・プロモーション施策に関する企画立案および制作
2.マーケティングプランニング、市場調査、分析、広告効果測定等
3.各種媒体の取り扱い(テレビ広告、ラジオ広告、新聞広告、雑誌広告、交通広告、屋外広告 、各種WEB広告)