【沖縄】フロントエンドエンジニア（正社員）◆東証プライム上場／大手企業のWebサイトを手掛ける【dodaエージェントサービス 求人】
トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 沖縄県
掲載開始日:2024/08/29 更新日:2024/10/03
仕事内容
【沖縄】フロントエンドエンジニア（正社員）◆東証プライム上場／大手企業のWebサイトを手掛ける
【11期連続増収／従業員数6万人超／東証プライム上場／大手企業を中心に3,000社以上の取引実績／女性管理職活躍中】
■仕事内容：
WebサイトやECサイトのコーディング、運用業務をお任せします。旅客、通信、メーカー、飲料、エンタメなど各業界を代表する大手企業様のWebサイト制作に携わることができ、コーポレートサイト、スマホサイト、CMS、スマホアプリなど多種多様な経験ができます。
■具体的には：
・Webサイトの運用
・HTML/CSS/JavaScriptによるコーディング
・運用までを考慮したコーディング設計／新規サイト構築
■チーム組織構成：
東京本社と各拠点のメンバーでプロジェクトごとにチームを組んで業務を行います。SlackやoVice等のオンラインコミュニケーションツールを使いながら密に打ち合わせを行い、担当するWebサイト構築や改善を行います。中途入社の割合が比較的高く、男女比もほぼ半数、20〜30代を中心に活躍しています。
■特徴/魅力：
・国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関わることができます。
・20代前半〜30代の若いメンバーが多く在籍しています。
・働きやすい職場環境が整っています。女性の就業率も高く、制作チームの約6割が女性です。
・国内のみならず、海外にも拠点を拡大し、体制のグローバル化を図っています。制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2000名という国内最大級規模の体制です。
・新技術や市場の変化に合わせ最適な広告ツールへの取り組みを行っています。
・新サービス、Web解析ツール/広告関連業務、ビジネススキルなど、幅広い研修や社内外の勉強会が充実しています。
■働きやすい環境：
「社員全員に安心して働いてほしい」との願いから、充実した福利厚生を用意。現在から未来までトータルにサポートし続けるとともに、すべての人材がいきいきと働ける職場を目指しています。特別休暇、直営保養所、提携宿泊施設、育児休業制度など、他にも多数の待遇が整っています。
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・HTML/CSS/JavaScriptの専門的な知識
・Web系職種の就業経験／1年以上目安
※Web制作に関する知識があり、業務対応の実務経験がある方
※ポートフォリオを提出いただきます。
■歓迎条件：以下の経験/スキル
・Nodejs、Gitを利用した開発
・Webデザイナー経験
・GA/AAなどによる解析
・GTMを活用した効果計測設計
・SQLを用いたデータ分析業務
・BIツールを用いたデータ分析/可視化
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
300万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜
＜月給＞
200,000円〜
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は能力・経験・前職給与等を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）
■年収例：
550万円／入社2年目（入社時の実務経験10年）
450万円／入社4年目（入社時の実務経験6年）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 沖縄県
＜勤務地詳細1＞
那覇センター
住所：沖縄県那覇市泉崎1-20-1 カフーナ旭橋 那覇ビジネスセンター11F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
沖縄センター
住所：沖縄県沖縄市比屋根1-1-8 比屋根D-oneビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
上記2箇所いずれか、もしくは在宅勤務※沖縄センターは車通勤可能です。
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:50 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※配属先により勤務時間が異なります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円迄規定支給
家族手当：扶養手当あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
配属部署でのOJTがメイン。その他、資格取得奨励金制度、ITスキル研修、ヒューマンスキル研修あり。
＜その他補足＞
■社員持株制度、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、慶弔見舞金制度、社内融資制度、保養所（軽井沢）、インフルエンザ予防接種、フィットネスクラブ加入等
■評価制度：
下記の評価項目に基づく評価制度。
・成果目標…所属部門の組織目標、及び個人のミッションを踏まえ、達成すべき成果目標を設定。
・取組スタンス／TCI-Value…「トランスコスモス社員としての行動規範と心構え」の実行度をTCI-Valueとして評価。自ら目標を設定できる為、主体的に仕事に取り組むことが可能。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
半日有休、年末年始（12月30日〜1月3日）、慶弔休暇、介護休暇、特別休暇、産前産後休暇（令和4年度実績…産休取得者188名）、育児休暇、有給休暇（入社半年経過後10日〜最高20日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容：
・デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービス・BPO
■企業概要：
同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people＆technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。