【アカウントエグゼクティブ】広告営業未経験者歓迎/平均残業20h程度/リモート可(週2日〜3日)【dodaエージェントサービス 求人】
REVISIO株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/08/29 更新日:2024/08/29
仕事内容
【アカウントエグゼクティブ】広告営業未経験者歓迎/平均残業20h程度/リモート可(週2日〜3日)
■□リモート可(週2〜3日)/平均残業20h程度/未経験から広告業界へのチャレンジ歓迎/教育体制万全□■
テレビおよびコネクテッドTVの視聴データを収集する同社でアカウントエグゼクティブを募集します。
■募集背景:
チーム制となり、各チームにそれぞれの強みを持つ方を配置するための増員募集となります。
■仕事内容:
・法人営業
・既存顧客の課題解決のため定例MTGの主催(他部署とのチーム制)
・お客様からの改善要望などを社内へ共有
・セミナー・ホワイトペーパーの企画
・アライアンス等のプロジェクト企画、推進
■業務詳細:
・営業手法はオンライン:オフライン=1:1
・新規:既存=8:2(入社直後〜2年目)
★リードはマーケティングチームからのパスが主ですが、開拓したい顧客に対してご自身でマーケティングを巻き込んだリード獲得に動くことができます。
・営業相手:マーケティング責任者以上
・KPI:売上
・担当顧客数:多くて10社程度(新規、既存の割合で変わります)
■組織構成:
全体で9名、3つのチームに分かれています。うちマネージャーが2名。
チーム内訳:エンタープライズ/SMB/パートナー 担当
広告代理店出身者に限らず、金融や放送局など異業界出身者が活躍しています。
■働く環境:
・週2〜3日のリモート可、平均残業時間は月20h程度です。
・宿泊を伴う出張も発生します。(頻度は月に1回、チームで1名程度)
・フラットに意見交換でき、社長に対しても提言することも日常的です。
■教育体制:
入社時に各個人に合った1年間の教育内容を共有され、1カ月ごとに上長からのFBを受けることができます。入社から3か月程度で独り立ちを目指します。
■同社の特徴:
・TVやCMの効果測定を提供する企業は他にもありますが、そのほとんどが"予測値"になります。同社は"実測値"を提供することで顧客からの信頼も高く、また一貫したコンサルティングも行っているため顧客と関わる質・量ともに長けています。
・同社では特許を取得し、効果測定センサーを使用し取得したデータを顧客に提供しています。そのため他社では真似できない技術で市場内でポジションを築き、また圧倒的なデータ量を保有しています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・無形商材の営業経験2年以上
・Officeソフトのビジネス使用経験のある方
■歓迎要件:
・広告会社や放送局、リサーチ会社、デジタルマーケティング・ネット広告での法人営業経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):218,329円〜382,075円
固定残業手当/月:67,386円〜117,925円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
285,715円〜500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収には、賞与(2か月分)を含む
※詳細は、経験・能力等を考慮した上で同社規定により決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★本社
住所:東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル4F 447区
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
- 交通
- <転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
<その他就業時間補足>
※平均残業は20時間程度。12月、3月は繁忙期のため人によって残業時間が増えることがあります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:出社日数に対して往復交通費を支給(上限月3万円迄)
住宅手当:近地居住に引っ越された場合のみ適用 /月2万円
社会保険:各種社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
・リモートワーク 制度
・ストックオプション制度(入社1年後の最初の人事評価で付与検討)
・社内表彰制度
・お弁当無料支給(オフィス出社時)
・書籍購入費用補助あり
☆社内表彰制度として月に一度、活躍した社員に対して賞の授与と賞金を付与する制度があります。
☆会社の状況を共有する全体会議があり、その後オフィス内でみんなで食事をするなど、社内交流を積極的に行っております。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
・休日:土日祝(2023年 年間休日122日)
・有給休暇(★入社日に12日間付与)
・年末年始休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- REVISIO株式会社
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- ■事業の特徴:
弊社は一般家庭のテレビに人体認識センサーを設置していただき24時間365日1秒単位でテレビデバイス上のコンテンツ(地上波/CTV)の「本当に視られたかどうかのデータ」を測定しております。
その注視データを活用して、
・マーケティング予算配分の最適化
・KPI設計立案
・テレビ(地上波/CTV)出稿の戦略や効果検証
・データドリブンでのCM制作・メディアバイイング
などのサービスを提供しています。