【和歌山/海南】業務改善推進進およびび受発注業務<東証上場G/LEDサインで...

株式会社タカショーデジテック

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【和歌山/海南】業務改善推進進およびび受発注業務<東証上場G/LEDサインで業績好調【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社タカショーデジテック [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 和歌山県

掲載開始日:2024/08/29 更新日:2024/09/25

仕事内容

【和歌山/海南】業務改善推進進およびび受発注業務<東証上場G/LEDサインで業績好調

■業務内容:
事業拡大につき、バックオフィス部門を強化します。入荷/在庫管理/出荷の各工程を、「早く、確実に」作業できる体制づくりをしつつ、社内の業務改善にかかるサポート業務をお任せいたします。

■業務詳細:
<具体的には>
日々のの*受発注業務務を行いつつ、以下の観点からの業務改善を推進します。
◆部門関係なく横断的で全社的な業務改善
◆業務効率化ツールの導入、既存のツールの改善
◆社内ルールや規定が順守されているかチェック
◆全社的な業務最適化(コンサルコーポレート関係なく))
◆ルール整備やツール導入にあたってのプロジェクトマネジメント

*受発注業務
◆日常的な受発注にかかるオペレーション
◆入荷〜出荷における各工程の進捗管理
◆人員配置など入出荷業務に関わる業務計画作成
◆品質・作業効率の向上に向けたプロジェクト立案、推進
◆品質管理・データ分析・データ入力
◆作業手順書や標準書(マニュアル)作成など業務標準化の推進
◆顧客との調整・交渉
◆イレギュラーおよびトラブル対応応など

■当社について:
・親会社である株式会社タカショーは、ガーデニング業界の株式上場企業で業績も毎年右肩上がり。成長し続けている企業で基盤は安定しています。
・LEDサイン製作30年以上の歴史と、20,000件以上の実績が強みです。また、Webマーケティング強化によるWeb経由での受注増加、支店開設や営業社員増員による販路拡大、生産体制の強化等により、直近3年で売上が倍近くに伸び、今後さらに増加が見込まれています。
・海外進出にも積極的に取り組んでおり、非常にスピード感のある業務が魅力の社風で

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・受発注に関わる業務経験のある方(業界不問)
・基本的なPCスキル
・業務上で何かしら運用改善の経験、顧客への報告や提案経験
・バックオフィスで企画、業務設計、業務改善、複数の関係者間の調整

■歓迎条件:
・貿易事務の実務経験
・コンサルティングファームでのBPRプロジェクト経験
・英語力のある方

<語学力>
歓迎条件:英語初級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):186,000円〜282,300円
その他固定手当/月:37,700円〜64,000円

<月給>
223,700円〜346,300円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:職能手当(37,700円〜64,000円)
■家族手当/役職手当


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
和歌山県
<勤務地詳細>
本社
住所:和歌山県海南市南赤坂20-1
勤務地最寄駅:紀勢本線/海南駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
マイカー通勤可(諸手当:マイカー通勤は上限12,000円)

<転勤>
当面なし
当面転勤なし。将来的に可能性あり。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:156時間30分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:00

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
勤務時間:8:30〜17:00(平日)/8:30〜16:00(土曜)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当(上限あり)毎月40,000円まで
家族手当:扶養配偶者3,000円/月、子3,000円/月
寮社宅:初期費用のみ会社負担
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
勤務延長制度あり

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■役職手当
■在宅勤務、リモートワーク※コロナ対策として許可する場合あり
■出産・育児支援制度:小学校3年生まで育児短時間勤務可能
■親会社タカショーの持ち株会制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日

■休日:週休2日制(日祝)
※土曜日は3週2休制。土曜の勤務時間8:30〜16:00となります。
■夏季休暇、年末年始休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社タカショーデジテック
業種
半導体・電子・電気部品(メーカー)
事業内容
■事業内容:
(1)LEDサインの企画・設計・製造・販売
(2)屋外照明の企画・設計・製造・販売
(3)イルミネーションの企画・販売
(4)寝装品、インテリア商品のデザイン・販売
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