コピーライター◆電通G/大手企業担当/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社電通クリエーティブX [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/08/22 更新日:2024/10/08
仕事内容
コピーライター◆電通G/大手企業担当/フレックス
【フレックス/直案件半数以上/電通との連携/大手企業担当】
■業務概要
新商品のプロモーションやキャンペーン、ブランディングにおいて、コンセプト開発からキャッチコピー、説明コピー、文字校正まで、言葉にまつわる全プロセスを担当していただきます。媒体は、Webサイトを中心に、グラフィック、映像、SNSと幅広く、また日本を代表するようなナショナルクライアントの案件にも多く携わることが魅力のポジションです。
経験やスキルに応じて、中小案件の進行をお任せしたり(フロント対応や制作ディレクションまで担当可能)、大型案件をチームで分担、連携してミスなく納品したり、複数案件を同時に進行していきます。。一つの案件を、川上から川下まで責任を持って制作したい方、細部のコピーまで丁寧に作業していただける方を歓迎します。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細
弊社の公式noteにも詳しく掲載しております♪
https://note.com/dentsu_crx/n/nbbc9c997f78b
・コンセプト、ステートメント作成
・キャッチコピー、ボディコピー、ネーミングの作成
・構成案の作成(GR/WEB)、字コンテ作成(MOVIE)
・企画書作成、プレゼン
・実制作(その他ライティング、取材、撮影・編集立ち会い、デザインチェック、コーディングチェック、文字校正など)
■魅力
・全体の案件のうち、直クライアントの仕事が半分以上
・電通本体から受ける仕事もほとんどが非クリエーティブ(営業・マーケ等)経由のため、企画やコンセプトメイク等クリエーティブの根本から携われる
■働き方
ハイブリッドワークを導入しているため、オフィス出社×在宅勤務を組み合わせ、仕事とプライベートのバランスをとりながら働くことができます。
※初日は入社手続き等がある為、出社いただきますが、以降は基本在宅勤務になります。人や雰囲気に慣れるため、しばらく出社したいなどご希望があれば、出社でも問題ございません。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかに該当する方
・コピーライターとしての実務経験3年以上
・Microsoft Word/Excelの基本操作
▼望ましい経験/能力
・PowerPointの基本操作ができると業務がスムーズです
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜310,000円
その他固定手当/月:4,820円
<月給>
234,820円〜314,820円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※保有されるスキル、経験、能力により優遇、相談の上で決定します
※別途休日勤務・早朝勤務手当を支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル21F
勤務地最寄駅:JR山手線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
5:00〜22:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:確定拠出年金制度
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
有
<その他補足>
■制度:団体生命保険、健康診断・人間ドッグ費用補助、インフルエンザ予防接種補助
■諸手当:所定外勤務手当、世帯分割手当、一時帰省交通費
■施設:東京都報道事業健康保険組合の直営保養所(熱海温泉、那須)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始(12/29〜1/3)、年次有給休暇(初年度最大10日)、時間単位有給制度、リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、服喪休暇、業務傷病休暇、赴任休暇、生理休暇、子の看護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社電通クリエーティブX
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- ■事業内容:
・CM制作と、それに関わるすべての動画コンテンツ制作
・グラフィックデザイン及びグラフィック広告制作
・インタラクティブをはじめとする新メディア領域におけるコンテンツ制作
・上記に附帯する一切の事業