【仙台】受付・事務スタッフ ◆正社員/残業平均15h程度/健診業務を展開/基...

一般財団法人宮城県予防医学協会

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【仙台】受付・事務スタッフ ◆正社員/残業平均15h程度/健診業務を展開/基本土日休み◆【dodaエージェントサービス 求人】

一般財団法人宮城県予防医学協会 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 仙台市、その他宮城県

掲載開始日:2024/08/22 更新日:2024/10/22

仕事内容

【仙台】受付・事務スタッフ ◆正社員/残業平均15h程度/健診業務を展開/基本土日休み◆

<健康診断の需要は増えており、経営基盤安定/正社員採用/残業15時間程度/基本土日祝休み>

各種健康診断・人間ドック・特定健診・特定保健指導を行う当協会にて、受付・事務スタッフ担当を募集します。

■業務内容:
当社の受付業務をメインに事務業務全般をご担当いただきます。

■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
(1)受付…基幹システムを使用した受診者の健診項目確認及び追加、キャンセル処理
・検体受け取り
・会計、駐車券処理、食事券処理
・受診者誘導他フロア管理業務全般
・パート職員への業務指示
(2)事務…健診結果にかかわる事務処理や健診予約関連の事務処理
結果に関する業務:
・健診結果の入出力確認及び発送
・付随する事務作業
予約に関する業務:
・基幹システムを使用した健診予約、団体法人への渉外、契約
・付随する事務作業

■1日のスケジュール例:
AM:受付、PM:事務のような日もあれば、終日受付のみ、終日事務のみのような日もございます。

■組織構成
所属いただく部署には約20名の方が勤務されております。

■就業環境について:
年間休日訳110日、月残業15時間程度と、ワークライフバランスを両立しながら働くことが可能です。(年間休日に関しましては、シフトにより数日前後いたします。)

■当協会について:
『お客様のニーズを迅速かつ的確に捉え、精度の高い検査技術をもって、みなさまに喜ばれ信頼される健診をお届けする』がモットーです。
【健康日本21】の基本方針をふまえ、みなさまの健康づくりや生涯にわたる健康管理のお手伝いをさせていただくために、みなさま一人一人に目を向けた細やかなサービスをご提供いたします。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎>
■必須条件:
事務としての業務対応経験のある方

■歓迎条件:
・普通自動車免許(AT可)
・Excel、Word操作できる方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
315万円〜365万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):176,000円〜208,500円

<月給>
176,000円〜208,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・能力を考慮して決定します
■賞与:年2回(2.5〜6.5ヶ月分 評価により変動)
■昇給:あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
仙台市、その他宮城県
<勤務地詳細>
一般財団法人宮城県予防医学協会 健診センター
住所:宮城県仙台市青葉区上杉1-6-6
勤務地最寄駅:地下鉄南北線線/北四番丁駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
※転勤範囲:仙台市内(市内の高森事務局に転勤の可能性あり)
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:38時間45分
対象期間の総所定労働時間:1864時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:30〜17:30(シフト制)

<勤務パターン>
7:30〜16:30
7:30〜15:30
7:30〜11:30
8:00〜17:00
8:00〜16:00

<その他就業時間補足>
月平均残業時間:15時間程度記載外の勤務シフト:8:00〜12:00
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定により実費支給(月額35,000円上限)
住宅手当:福利厚生その他参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・資格補助制度(奨励している対象資格の登録料負担)

<その他補足>
・休憩室あり
・退職金共済加入
・育児休暇制度
・住宅手当
(30歳未満の方で条件を満たす方)上限20,000円
・各種予防接種
インフルエンザはワクチン接種は会社負担
・健康診断
自社の健康診断で、35歳〜ドック項目、50歳〜脳検査が受診可能
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務条件に変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

基本土日祝休み(繁忙期の4月〜11月頃まで隔週土曜日出勤あり)


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
一般財団法人宮城県予防医学協会
業種
その他業種
事業内容
■設立目的:
地域医療と連携し予防医学に関する各種健診と健康指導及び健康教育の活動を行い、以て地域住民の健康の保持増進と公衆衛生及び福祉の向上に寄与することを目的として設立しました。
■協会理念:
一.私たちは予防医学に関する各種の公益活動を通じ県民各層の健康と福祉の向上に寄与する
二.私たちは県民のニーズを迅速・的確に捉え高度の健診技術をもって県民に喜ばれ信頼される事業運営に徹する
三.私たちは「創造と挑戦の心」を大切にし常に時代の変化に対応し事業の永続的発展と明るく生きがいのある職場づくりを実践する
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