【東京/品川】安全保障輸出管理※東証プライム上場/Nitto【dodaエージ...

日東電工株式会社

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【東京/品川】安全保障輸出管理※東証プライム上場/Nitto【dodaエージェントサービス 求人】

日東電工株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/08/26 更新日:2024/09/15

仕事内容

【東京/品川】安全保障輸出管理※東証プライム上場/Nitto

〜Nitto/東証プライム上場/有給取得全社平均15.6日/健康経営企業(2022年度データ)/ニッチトップ戦略で高シェア製品多数〜

■職務内容:
・輸出管理に関する社内の専門家として、国内外法令内容の把握、社内輸出管理ルールの策定、輸出管理システムの管理。
・輸出審査(該非判定、顧客審査、取引審査)、輸出手続きの管理。
・社内への教育、監査。官公庁(経済産業省、税関)への定例報告対応。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■担当製品:当社製品すべて

■入社後まずお任せしたい業務:
会社組織、仕組み、製品、法令の理解。輸出管理業務の一連を担当し、OJTの中でスキルを身に着けていただきます。

■将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ:
自らが主体的に、管理体制(ルール、システム運用、手続き等)を提案・構築、関係部署への指導を行い、社内の管理レベル向上に貢献していただきます。

■業務のやりがい/アピールポイント:
・輸出管理は法令順守として、経営の安全において重要な位置付け。企業運営を円滑に行うベースと言える役割であり、企業のコンプライアンス維持、向上に貢献できます。
・国際情勢が変化する中、輸出管理の範囲が拡大、複雑化する中、自身の専門スキル向上への取り組みが、会社のリスク低減につなげることができます。

■働き方:
・出張
国内拠点への出張 0〜1日/月程度。
・テレワーク:
平均 2日/週。
・フレックス勤務
コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。
・残業時間
0〜10時間/月

■所属組織:
輸出管理センター

■所属組織のミッション:
・安全保障輸出管理および輸出手続管理における貿易コンプライアンスの順守徹底を図るため、社内の管理体制整備、管理の指導及び推進を行う
・組織構成:社長直轄の組織であり、安全保障輸出管理・特定輸出申告制度のルール構築・運用管理、推進を行う

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・安全保障輸出管理の何らかの業務経験

■歓迎条件:
・日常会話レベル以上の英語力
・CISTEC 実務能力認定STC Assoiate 以上

<語学力>
歓迎条件:英語中級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜450,000円

<月給>
250,000円〜450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験、現在の処遇等から総合的に検討させて頂きます。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都港区港南1丁目2番70号 品川シーズンテラス26階
勤務地最寄駅:JR線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:国内・海外含め会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:30

<その他就業時間補足>
■残業:0〜10時間/月
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:子1人目1万円、2人目1万円
寮社宅:福利厚生その他欄に記載
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金

<教育制度・資格補助補足>
-


<その他補足>
■企業年金
■社員持株会
■寮・社宅:
・独身寮(〜35歳/一部会社負担有り)
・既婚社宅(〜44歳/一部会社負担有り)
■フレックスタイム制
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇16日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■有給休暇:4〜9月入社の方:16日、10〜3月入社の方:8日
2年目以降は当社就業規則に則り、年次有給休暇を付与(16日〜/年)
■時間単位年休あり

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
日東電工株式会社
業種
化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
事業内容
■事業概要:
当社は高分子合成技術をベースに基幹技術である粘着技術や塗工技術など様々な技術を複合化、シートやフィルムに様々な機能を付加し、世界28の国と地域でエレクトロニクスから自動車、環境及び医療関連など、幅広いエリアと事業領域で事業を展開しています。
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