募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
生産技術での経験（業界問わず）

■歓迎条件：
ライン立ち上げに携わったご経験
ロボットやセンサー導入による合理化のご経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜360,000円

＜月給＞
230,000円〜360,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はあくまで想定年収となっています。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

埼玉県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県蓮田市大字黒浜3484-1
勤務地最寄駅：JR宇都宮線／白岡駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
当面なし
・白岡駅からの送迎バスあり：朝約9本（7:15-8:30）／夜約13本（17:00-19:30）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜14:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:30

＜その他就業時間補足＞
平均残業月30時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額（新幹線を除く）
家族手当：子供支援手当（18歳まで）
住宅手当：居住区分、世帯主区分の別あり
寮社宅：借り上げ寮・社宅
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続２年以上

＜教育制度・資格補助補足＞
・階層別教育
・共通教育：eラーニング、コンプライアンス教育、個別教育

＜その他補足＞
・選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）
・財形貯蓄制度
・持株会（東光高岳）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日〜24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日祝休み
GW・夏季・年末年始休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

東光東芝メーターシステムズ株式会社

業種

精密機器・計測機器(メーカー)

事業内容

■企業概要
同社は２００９年に東光電気[(現)東光高岳]と東芝の計器事業を統合して誕生しました。顧客のニーズに合わせた高品質な次世代メーターを開発しており、来るスマートグリットを中心とするエネルギー社会において、信頼の計測技術と先進のICTを融合させた次世代メーターの国内No.1企業としてグローバルな展開を目指します。

■事業内容
社会インフラ向けソリューション、住宅向けソリューション、産業向けソリューションの３本柱で事業運営をしております。