ビジネスコンサルタント(経験者)◆アクセンチュア×Pontaポイント運営企業【新大阪】【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ビヨンド・ザ・データ [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/09/05 更新日:2024/10/30
仕事内容
ビジネスコンサルタント(経験者)◆アクセンチュア×Pontaポイント運営企業【新大阪】
■こんなスキルを求める方にお勧めです:
・データ分析からソリューションを打ち出すロジカルシンキング能力・顧客のアクションまでをサポートする実行力が身につきます。
・社内にはオンライン学習ツール等の環境を整備しており、実務と併せてノウハウを存分に習得できる環境です。
・PJによってはアクセンチュアメンバーがリードしているものもあり、自分から積極的に学びに行くことで、スキルアップが可能です。
■当社について
1億超の顧客データを持つ「Ponta」を運営するLoyalty Marketingと、世界的コンサルティングファームアクセンチュアの協業により創業。強みである膨大なデータ数と、そのデータを分析し活用するノウハウを活かし、現在はマーケティング領域やデータ分析人材の伴走育成支援など、企業課題の解決を行っています。
■業務内容:
コンサルタントとして、社内のデータサイエンティストらと協力しながら、顧客のビジネス課題を解決するためのコンサルティングを行います。課題によってアプローチは様々ですが、特にデータ活用を主として、多様なクライアントを支援しています。
■業務の特徴:
単に解決策を出すだけではなく、クライアントと伴走しながらPDCAサイクルをつくり、目標達成までを継続的に支援します。基本的には1人1社担当のため、1クライアントに対して深く入り込むことができます。
■社内協業:
基本的には、1つの案件に対し3人でチームを組みます(コンサルタント1人/データサイエンティスト2人)。課題に対してデータ分析をしながら、コンサルタントが顧客折衝。施策の効果計測をしつつ、アクションの方向性をすり合わせていくイメージです。
■働き方について:
多くの社員は積極的にリモートワークを活用しています。また、フルフレックス制度を導入しており、前日業務時間が長くなってしまったときは次の日の出社を遅らせるなど自由度がある環境です。
関東圏へのクライアント先常駐が必要となる案件も中にはあります。(頻度・期間は案件により異なる)
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・コンサルティングファームでの業務経験1年以上
・論理的思考力、洞察力、課題解決力、コミュニケーション能力
・B2Bクライアントフェーシング経験
・ITコンサルティング、大規模システムプロジェクトに関する経験
・特定の業界や領域における高い専門知識
■歓迎条件:
・データ分析経験またはデータ活用したビジネスの実践、支援の経験
・ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜1,200万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):340,000円〜806,000円
<月給>
340,000円〜806,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験や能力を考慮し決定します。
※賞与:年2回
※昇給のシステム:1〜19段階評価(11から管理職)で、半年に1回の評価タイミングで決まります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
データビジネス・イノベーションセンター大阪
住所:大阪府大阪市淀川区西中島5-14-10 新大阪トヨタビル 5階
勤務地最寄駅:JR線/新大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。案件状況によっては客先常駐の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:00
<その他就業時間補足>
フルフレックスのため出勤時間は自由となります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・udemy
・自社研修(輪読会、DS勉強会)
<その他補足>
・年額15,000円の福利厚生補助金(原則用途自由)
・書籍購入補助(費用上限なし)
・服装原則自由
・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
・食事補助(チケットレストラン)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇、特別休暇(慶弔、結婚等)、年末年始休暇6日間
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ビヨンド・ザ・データ
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- ■事業概要:
Beyond The Data(ビヨンド・ザ・データ)は、国内最大級の会員数を誇る共通ポイントサービス「Ponta」を運営するLoyalty Marketingと、世界的コンサルティングファームであるAccentureとの協業によって生まれたデータアクティベーションカンパニーです。国内外で集積し続けてきた莫大なデータと、培ってきた活用ノウハウをもって、どんな事業者でもデータ活用ができるように支援します。