【京都】社内SE(社内システムの導入管理)クロレラ商品トップシェア/有休消化...

サン・クロレラジャパン株式会社

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【京都】社内SE(社内システムの導入管理)クロレラ商品トップシェア/有休消化ほぼ100%/残業月3h【dodaエージェントサービス 求人】

サン・クロレラジャパン株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 京都市、その他京都府

掲載開始日:2024/09/05 更新日:2024/09/05

仕事内容

【京都】社内SE(社内システムの導入管理)クロレラ商品トップシェア/有休消化ほぼ100%/残業月3h

〜有給消化率ほぼ100%/WLBの整った働き方が叶う/当社システム担当としてバックオフィスから業務を支えていただくポジション〜
■職務内容:
・OracleNetSuiteを導入していますが、社内の要望をヒアリングし、自身で開発したり、外部ベンダに開発を依頼したりする仕事となります。
・社内外のやり取りをしていただくことが主な業務です。
・バックオフィスの業務が効率的に行えるよう、基幹システムであるOracleNetSuiteの運用を担う業務につき、責任感や時代に則した知識を養えます。
・外部ベンダとの協力体制で進めていますので、教育体制も充実しています。
・興味をお持ちでしたら、システム運用に携わっていただくようなキャリアパスもご用意しています。
 
■働き方:
無理のない働き方ができます。年間休日125日(土日祝日)、残業はほとんどなく定時で帰宅しています。有給消化率もほぼ100%。2012年には京都市からワークライフバランスの体現している企業として表彰されております。
UIJターン歓迎
 
■子育て・介護への理解ある職場:
育児、介護休業を利用を推奨しており、復帰後活躍している社員も多数在籍しています。
 
■福利厚生:
淡路島、和歌山白浜に保養所があります。ワークライフバランスを重視し、社員の健康のためプライベートを大切にすごしてもらえるよう、積極的な有給休暇の取得を推奨しています。
 
■当社の特徴:
1969年12月に創業して以来、約半世紀にわたって健康食品の販売を行ってきた当社は、京都に本社を構えて全国の主要都市にも拠点を構えております。
クロレラのリーディングカンパニーとして「高品質」な製品づくりにこだわり、地球上で最も高品質なクロレラを製造販売するグローバル企業として、笑顔広がる健康社会の実現を目指しています。クロレラ業界ではシェアNo.1を誇り、高い知名度とブランド力を持っています。また、私たちのクロレラ製品は、モンドセレクションの最高金賞を三年連続受賞するなど、高い評価を得ています。近年の健康ブームもあり、お問い合わせの数はますます増えてきており、クロレラに対する関心は高まりをみせています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・システム開発のプロジェクトを管理されたご経験のある方
 
■歓迎条件:
・ERPの開発に携わられたことのある方
・JavaScriptを用いた開発経験のある方
・NetSuiteに関する知識をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):203,000円〜310,000円

<月給>
203,000円〜310,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■想定年収400万円以上
■昇給:年1回
■食事手当(250円/日)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市下京区烏丸通五条下る大坂町369
勤務地最寄駅:京都市営地下鉄線/五条駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通
<転勤>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:15 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
残業時間:月平均3時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)月額60,000円
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■食事手当(250円/日)
■育児休暇取得実績有/取得後復帰率100%
■保養所:有(ハワイ・淡路・白浜)
■社員割引販売制度:有
■リフレッシュルーム完備
■社員向けにクロレラ商品の支給:有
■年末年始休暇/夏季休暇:有
■財形
■退職金共済 加入
■勤務延長あり
■看護休暇取得実績あり
■両立支援
育児、介護休業の利用を推奨しており、復帰後活躍している社員も多数在籍しています。
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔・忌引き休暇など
有休消化率80%以上

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
サン・クロレラジャパン株式会社
業種
その他流通・小売
事業内容
■事業内容:
サン・クロレラジャパン株式会社では、クロレラやアガリクス、エゾウコギなど自然の素材を活かしたサン・クロレラの健康食品を販売しております。
情報提供元:

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