募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
住宅メーカーやゼネコンにおいて設計のご経験がある方（業種不問／年数不問）
※住宅系から非住宅へキャリアチェンジされたい方歓迎です！

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
350万円〜560万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項無し

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：195,000円〜280,000円

＜月給＞
195,000円〜280,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験に応じて考慮いたします。
※残業手当は超過分別途支給します。
■賞与：年2回（7月・12月）
■昇給：年1回（4月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
神戸支社
住所：兵庫県神戸市兵庫区小松通り5-１-16 第一菱興ビル
勤務地最寄駅：市営地下鉄海岸線／和田岬駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
有
転勤の際、一時金として20万円支給されます。出張や宿泊に関する費用は全て会社負担となり、手当は１日２千円、別居手当が2〜4万円発生します。なお、1度だけ転勤が発生しないエリア職への転換も可能です。

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:45〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者11,000円／子供4,000円
住宅手当：住宅手当(家賃補助制度)
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項無し
退職金制度：退職金規定により、3年以上勤務した者に対し支給

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■職能教育制度…
社内教育 (実務教育、安全・品質教育等)
社外教育 (資格取得、技能講習、社外セミナー等)
■階層別教育
社内教育 (進級・昇格時、職階別に教育を実施)
■技術研修

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度、従業員持株会、社員住宅ローン制度、親交会制度　他
■独身寮について：
独身者、単身赴任者が入寮可能（千葉県、兵庫県明石市にあり）
※入寮費は10,000円〜（光熱費・駐車場代別）
■転勤手当・出張手当について：
・転勤の際は会社から準備金として20万円支給されます
・出張費や宿泊費は全て会社負担
・出張手当は日額2,000円の手当
・2〜4万円/月の別居手当支給（条件あり）
■資格取得費用補助
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項無し

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■休日：完全週休2日制（土・日）、国民の祝日
■休暇：慶弔、GW、夏季、年末年始、年次有給休暇など
※産休・育休あり

完全週休2日制

注意事項

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　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

日本建設工業株式会社

業種

プラント・設備関連

事業内容

■企業概要：1945年の創業以来、戦後の復興期から今日まで日本の産業界に貢献してきた三菱系の総合プラント建設会社です。
■事業内容：
(1)火力・原子力発電プラント、自家発電設備の組立・据付・電気工事
(2)環境装置、一般産業機械の組立・据付・電気工事
(3)上記設備のメンテナンス・改造・解体工事及び設計・製作