【三重/四日市】フィールドエンジニア(装置の立ち上げ・メンテナンス)※東京エレクトロンGの中核【dodaエージェントサービス 求人】
東京エレクトロンFE株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 三重県
掲載開始日:2024/09/05 更新日:2024/09/05
仕事内容
【三重/四日市】フィールドエンジニア(装置の立ち上げ・メンテナンス)※東京エレクトロンGの中核
■業務内容:
東京エレクトロングループの装置立ち上げ〜保守・改造を担う中枢会社である同社にて、フィールドエンジニアとしてご活躍いただきます。
具体的には、お客さまへの納入後の装置立ち上げから、ニーズに応じた装置のカスタマイズや改良、修復、メンテナンスなどを幅広くお任せします。
※今回業務において、建物への建設改変等の実作業は発生いたしません。
■業務の魅力:
東京エレクトロンの半導体製造装置は年間で約6000台ほどを出荷しており、
これまでに世界累計で9万台以上の納入実績があります。
世界中に存在する殆どの半導体が、私たちの装置を通って生まれています。
納入実績数が増えれば増えるほど、装置の立ち上げからアフターメンテナンスまでを担うFE職へのニーズが増えてきます。
2023年度のフィールドソリューション事業での売上実績は4740億円。
4年後の2027年度には6500億円を見込んでいます。
半導体製造装置の安定稼動から、お客さまのご要望に合わせた改造提案や改造作業など、FEの活躍の場も広がっています。
■入社後のフォロー体制について:
・ご入社後は半年間の研修プログラムに参加いただき、その後は現場にて先輩がフォロー致します。
・業界/職種未経験の方も過去数多く入社しています。まずは基本的な仕事を覚えていただくため、装置の立ち上げ作業や保守を担当していただきます。
■東京エレクトロンGについて:
約230兆円の市場規模となる電子機器市場と半導体市場の中で、同社は半導体製造装置市場で国内首位/世界上位の売上をあげており、産業全体を支える重要な役割を担っています。
・営業利益率は23年3月期で約30%を誇ります(日本製造業の営業利益率は4%程度)
・日本時価総額ランキング9位(2023年)
・2023 All-Japan Executive Team」(ベストIR企業ランキング)に選出。6項目で1位を獲得。
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・何かしらの装置や設備のメンテナンス、保全、設計等のご経験をお持ちの方
■歓迎要件:
・半導体もしくは半導体製造装置に関する知識をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
480万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円〜439,000円
その他固定手当/月:17,000円〜21,000円
<月給>
292,000円〜460,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※月給および年収には地域手当を含みます。(各種諸手当は別途支給)
※「その他定額手当」=地域手当となります。地域手当は勤務地域やその他条件により変動します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 三重県
<勤務地詳細>
三重ステーション
住所:三重県四日市市堀木2-9-11
勤務地最寄駅:近鉄名古屋線/近鉄四日市駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
- 交通
- <転勤>
当面なし
フィールドエンジ二アのため、将来的な転勤・海外転勤の可能性はあります。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:35時間※拠点や取り扱う装置により異なります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:独身寮・転勤者住宅制度あり
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
オリエンテーション、受け入れ導入研修、安全講習、各種技術研修、装置実習、各種WBT、語学研修など
https://www.tel.co.jp/careers/regular/welfare/
<その他補足>
・昇給年1回
・賞与年2回
・超過勤務等各種手当
・財形貯蓄制度
・退職金・企業年金
・転勤者住宅制度
・保養施設/ニセコ、松島、軽井沢、箱根
・総合福利厚生サービス加入
ほか
<雇用形態補足>
期間の定め:無
将来的にグループ内の異動(出向・転籍)もある可能性もございますが、制度・待遇等はすべて同じです。
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始、年次有給(初年度12日)、特別休暇(慶弔・リフレッシュ他)
※休日出勤の可能性あり(代休あり)
※入社日から有給付与あり。ただし、入社月で付与日数が異なります。(初年度最高12日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東京エレクトロンFE株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■概要:
国内1位、世界トップレベルの売上高を誇る半導体製造装置メーカー「東京エレクトロン」のグループ会社で、フィールドエンジニアリングの専業会社です。世界展開する東京エレクトロンの扱う各種半導体製造装置の設置・調整・改造・修理のテクニカルサービス・コンサルティングを行っています。
製造装置はお客さまの使用条件・用途・現場によって仕様が異なってくるため、製造装置のアップグレードやカスタマイズを手掛ける当社は東京エレクトロングループの根幹を支える役割を担っています。