【愛知本社/小牧市】生産技術◆創業以来黒字経営・愛知ブランド企業認定/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】
フジデノロ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/09/05 更新日:2024/11/16
仕事内容
【愛知本社/小牧市】生産技術◆創業以来黒字経営・愛知ブランド企業認定/福利厚生◎
【生産技術として自働化・生産性向上に貢献/年収500〜750万円/創業以来黒字・2023年売上100億円超の半導体製造装置・電子部品等受託メーカー】
■職務内容:
当社生産技術として、半導体・医療・航空業界を中心とした最先端分野の精密部品を製造する工場の生産性向上や製造改善・技術革新に取り組みます。生産性向上のための機械加工のプログラミングをお願いします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■当社工場について:
半導体製造装置の精密部品をメインに、航空機関係・医療機器関連など最先端分野の部品製造を行っています。各工場にマシニングセンタ、旋盤などの加工機を100台以上所有しており、少量多品種生産にて月1万〜2万種類の製品を製造可能にしています。
■就業環境:
生産技術部は製造部と連携を取りながら、改善や新規プロジェクトを進めます。製造部の中には生産技術部を兼務している社員もいるため、製造部の現状や課題把握もしやすい状態になっています。
■社風:
当社は経営理念にある人間の可能性を生かした価値創造のモノづくりで社会に貢献することを目的とし、人志向での「ビジョナリー経営」を実践しています。
■当社の特徴:
同社は多品種少ロットの付加価値の高い精密部品を、取引先のニーズに合わせたオーダーメイドで生産しているため、複雑で高度な加工技術が必要とされます。且つ絶対の安全性を求められる航空機部品や医療機器部品なども生産しているため、会社全体として品質管理の徹底を意識しております。お客さまのニーズにお応えするべく長年培ってきた精密・精緻な加工技術に加えて、技術革新の速い産業機械や医療技術を独自の視点で支え、また切り拓くべく新たな価値を生み出す独自技術の開発にも力を注いでいます。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれかのご経験をお持ちの方
・CAD、CAMでのプログラム経験
・治工具や機械設備などの機械設計経験
・制御設計経験
■歓迎条件
・生産技術、製造技術経験者
・工場の自働化経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜650万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜450,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:10,000円
<想定月額>
290,000円〜460,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※条件につきましては年齢・経験・役職・前職年収等を考慮した上で決定します。
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
営業本部・第二工場
住所:小牧市多気中町453番地
勤務地最寄駅:名鉄犬山線/西春駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
工場は駐車場完備
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
※各工場への出張は発生します。
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円(福利厚生欄に補足記載有)
家族手当:福利厚生欄に補足有
住宅手当:福利厚生欄に補足有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
中途社員研修、各部門社員の技能・技術取得研修(外部セミナー参加等)、その他
<その他補足>
■住宅手当:世帯主2万円、単身(一人暮らし)1.5万円、それ以外1万円
■家族手当:配偶者1.5万円、子5千円/人(上限3人)
■精勤手当:6千円(欠勤1日につき−2千円)
■夜勤手当:1千円/日
■交通費:車通勤の場合は距離に応じてガソリン代(高速代は支給対象外)を支給。公共交通機関の場合は1ヶ月定期代を支給。いずれも上限3万円まで実費支給。3万円を越える分は7割を支給し、最高支払限度額は5万円とする。
■親睦会、各種手当、ゴルフコンペ等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日
■年末年始、夏季休暇、有給休暇(入社6ヶ月後10日〜最高20日付与)、産前・産後休暇
※計画年休制度による計画的付与を5日間設けております。
※会社カレンダー有り
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- フジデノロ株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 〜多業界のリーディングカンパニーに対しプラスチック素材特性を熟知するコア技術で、多品種少量生産に対応し、驚異の利益率10%以上を維持する優良企業〜
■事業概要:
工業用・商業用双方に向け、700種類以上のプラスチック素材を中心とする製品の受託生産モデル(デノロモデル)を確立し、製品点数1〜100個という多品種少量生産を行っています。