【大分/日田】ワイヤーハーネス設計・データ資料作成◆未経験歓迎/住友電装グル...

SWS西日本株式会社

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【大分/日田】ワイヤーハーネス設計・データ資料作成◆未経験歓迎/住友電装グループ【dodaエージェントサービス 求人】

SWS西日本株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 大分県

掲載開始日:2024/09/05 更新日:2024/09/15

仕事内容

【大分/日田】ワイヤーハーネス設計・データ資料作成◆未経験歓迎/住友電装グループ

〜自動車用ワイヤーハーネスでトップクラスシェアの住友電装グループ/手厚い福利厚生◎〜
■業務概要:
・自動車ワイヤーハーネス製造のための設計業務、データ資料作成をお任せします。顧客から提示される設計仕様に対し、作成製造データや各種指示票などを作成する業務です。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■入社後イメージ:丁寧に教育しますので未経験から活躍頂けます!
・1年目:1か月間現場実習を経験し、その後約半年間をOJT期間とします。育成担当者が付きますので、実務を通じて業務を覚えていきます。製造設計の担当者として、ワイヤーハーネス設計の基本的な知識・スキルを習得していただきます。
・2年目:開発設計・製造設計・試作対応業務を中心に、設計担当者としての業務範囲を拡大していきます。   
・3年目以降:工場の課題を把握し取り組むべきことを考え、周囲を巻き込みながら、具体的な対策を実行できる状態を目指します。また、新規プロジェクトの企画業務も体験いただく予定です。

■配属先について:
配属となる開発設計部 設計2Gは、20名(20代3名、30代10名、40代6名、50代以上1名)で構成されています。中途入社者の経歴は様々で、営業、電気工事士等からの転職者も活躍しています。

■充実した福利厚生:
・家族手当、住宅手当、寮/社宅、赴任手当などの福利厚生が充実。
・有給取得率84%、平均勤続年数19.8年、離職率3.4%、男性育休取得率54.2%(女性100%)、育休復帰率男女共に100%(23年度に育休終了者を母数)と、長期的に働きやすい環境が整っています。健康経営優良法人2024にも認定されています。

■当社の強み:
・住友電装のグループ会社として、住友電装のワイヤーハーネス国内製造の中心的存在を担っています。電気自動車や水素自動車向けの先端技術を織込んだワイヤーハーネスの試作開発や、大手自動車メーカーの著名車種の量産や補給品の生産を行っています。
・住友電装は、売上1兆円6,423億円、成長性の高い電動車に必要不可欠な電装部品を主製品とする独立系自動車部品メーカーです。国内外さまざまな完成車メーカーとお取引を行うなど、景気変動に強いリスク分散型事業による安定した経営基盤を保有しています。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
〜業界未経験・職種未経験歓迎〜
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)
・対社内との折衝業務経験
※CAD利用経験者優遇します!
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
416万円〜464万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):239,000円〜266,700円/月20日間勤務想定

<想定月額>
239,000円〜266,700円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
《社内モデル年収》25歳:423万円、30歳:482万円、35歳:527万円(時間外10H/月 想定)
《賞与》4.47ヶ月分/年(23年度実績)※標準評価を想定し試算しています
《その他》規定に応じて家賃補助、家族手当等を別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大分県
<勤務地詳細>
大分工場
住所:大分県日田市大字石井字中の瀬968-5
勤務地最寄駅:JR久大本線/JR光岡駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
幅広い経験をする為、入社後5年以降目安で転勤の可能性がございますが、その場合も2〜3年の経験を経て、採用地に戻ることが可能ですのでご安心ください。

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業:月平均16時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:子1人16千円・2人2万円・3人23千円(月額)
住宅手当:既婚者:上限17,000円/月 ※最長36歳
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
新入社員教育および現地OJTを通じて育成いたします。

<その他補足>
《家族手当補足》満18歳未満等の子を扶養する場合、子1人1万円、2人16,000円、3人18,000円(月額)を加算
《単身寮》自己負担7,500円/月、水道光熱費補助13,000円/月(支給規定あり) ※最長30歳
《社宅》自己負担355円×平米数+共益費等 ※既婚者のみ最長2年間貸与・期限後継続居住の場合は家賃補助に切替
《家賃補助》既婚者:上限17,000円/月 ※最長36歳
《引越手当》引越代、赴任交通費の補助あり
《その他》確定拠出年金、私傷病積立休暇、地区親睦会活動 など
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

《休暇》GW/夏季/年末年始/慶弔休暇 ほか
《有給休暇》入社年度付与日数は0〜10日、翌年3/16に16日付与、以降は最高20日/年付与。内12日分を半日有休として取得可能。

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
SWS西日本株式会社
業種
自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容
■事業内容:
・ワイヤーハーネスの製造
・ワイヤーハーネス外装部品の製造
・ワイヤーハーネス構成部品の物流
※当社は、住友電装グループの関係会社4社が統合し、2010年10月1日に設立されました。
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