【茨城/つくば】臨床検査薬の品質管理・製造※年間休日126日/完全週休二日/...

日本薬品工業株式会社

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【茨城/つくば】臨床検査薬の品質管理・製造※年間休日126日/完全週休二日/安定企業/福利厚生充【dodaエージェントサービス 求人】

日本薬品工業株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 茨城県

掲載開始日:2024/08/26 更新日:2024/09/15

仕事内容

【茨城/つくば】臨床検査薬の品質管理・製造※年間休日126日/完全週休二日/安定企業/福利厚生充

【年間休日126日/創業60年越えの安定優良企業/各種手当充実】
■概要:
スタンダード上場の日本ケミファのグループ企業であり、医療用医薬品の製造販売、体外診断用医薬品及び一般用医薬品の受託製造を行っている当社にて、体外診断用医薬品(アレルギー診断薬:臨床検査薬)の製造もしくは品質管理をお任せします。
<具体的な業務内容>
・臨床検査一課(品質管理):原料の受け入れ試験や製品の試験を実施していただきます。試験に従事するだけでは無く、製品の希釈倍率の管理や品質改善活動なども実施していただきます。
・臨床検査二課(製造):原料からアレルゲン物質の抽出、濃縮を行っていただきます。また製造に従事するだけではなく、製造記録書の改訂や不適合、CAPAの対応や新規導入する機器の Validationなども実施していただきます。
【変更の範囲:有】

■組織構成:
臨床検査薬一課:7名(課長1名、主任1名、メンバークラス4名、派遣1名)
臨床検査薬ニ課:10名(課長1名、主任1名、メンバークラス8名)

■業務の魅力:
・体外診断用医薬品はまだまだ組織が小さいため臨床検査一課は品質管理業務のみではなく、品質保証的な業務を経験することが出来ます。
・臨床検査二課は製造のみでは無く、機器導入の Validationなど生産技術的な業務の経験することができます。
・メインは体外診断用医薬品に係る業務でありますが、医療用医薬品の製造工場でもあるので両方の情報を取得できます。
・アットホームな環境で、自分の意見を主張することが出来ます。

■就業環境:
管理職と現場とのコミュニケーションが良く取れている職場です。
(1 on 1なども実施しており、忌憚無く意見が言い合える環境です。)

■当社の特徴:
当社は医療用医薬品の製造販売、体外診断用医薬品の受託製造を行っているジェネリック医薬品メーカーです。業績は堅調であり、2018年には初の海外生産拠点であるベトナム工場も稼働させ、更なる業務拡大を目指しています。



変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験
・医薬品/食品/飲料/化学品などの品質管理の経験
・医薬品/食品/飲料/化学品などの製造経験
・医薬品/食品/飲料/化学品などの臨床検査の実務経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
360万円〜790万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜580,000円

<月給>
220,000円〜580,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職・経験を考慮の上、年収を提示させていただきます。
■賞与:年2回 ( 直近実績: 4.45ヶ月 )
■昇給:年1回(7月)
■昇給:あり

【年収例】
25歳(独身): 400万円
30歳(独身): 450万円
35歳(妻扶養):520万円
45歳(管理職):780万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
茨城県
<勤務地詳細>
つくば工場
住所:茨城県筑西市藤ケ谷字799-1
勤務地最寄駅:関東鉄道常総線線/ 騰波ノ江駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
基本的にはございませんが、総合職のため転勤が発生する可能性もございます。

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月/10〜30時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定によるガソリン代を支給
家族手当:扶養配偶月1.5万円 子供1名につき月0.5万円
住宅手当:1万円〜4万円(寮の場合、適用無)
寮社宅:独身の方のみ 上限5万円/月(本人負担額5千円)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:東京薬業企業年金基金
退職金制度:2年以上在籍により支給(社内規程による)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT研修、階層別集合研修、外部講習会・研修会など
通信教育補助金制度あり

<その他補足>
●手当
・家賃補助:独身者(10,000円)、既婚者(30,000円)
・インフレ手当(2024年度現在)
・役職手当:課長代行(20,000円)/係長(10,000円)/主任(5,000
円)チームリーダー(3,000円)
・夜勤交替勤務手当:2,500円(1日)

●制度
・財形貯蓄制度
・総合医療保険 
・退職年金制度(確定給付企業年金、確定拠出年金)
・LTD制度(団体長期障害所得補償保険)

●有給
・時間単位取得可(1時間単位、上限40時間)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

・GW ・創立記念日(6/16)
・夏期休暇(5日) ・年末年始

●特別休暇

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
日本薬品工業株式会社
業種
医薬品・化粧品(メーカー)
事業内容
■会社概要:
ジェネリック医薬品の製造・販売を行っています。先発医薬品メーカーである日本ケミファ株式会社のグループの一員としての利点を生かし、ユーザーの要望に応えることができるような安全管理と品質保証体制を目指しています。

■業務概要:
医療用医薬品の製造販売、体外診断用医薬品の製造

■主要医薬品:
アレルギー性疾患治療剤、高血圧症・狭心症治療薬、高脂血症治療剤、疼痛治療剤など
情報提供元:

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