【東京】経営・財務コンサルタント職(マネージャー候補)◇転勤無/土日祝休み◎中小企業再生に貢献【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ガイア・プロジェクト [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/09 更新日:2024/09/09
仕事内容
【東京】経営・財務コンサルタント職(マネージャー候補)◇転勤無/土日祝休み◎中小企業再生に貢献
〜地域に根差して中小企業再生に携わりたい方〜
■業務内容:当社にて経営・財務コンサルタント職をお任せいたします。
■担当業務詳細:以下業務を行っていただきます。
・事業再生支援
・M&Aコンサル
・財務・事業デューデリジェンス
・事業計画策定支援
・事業承継支援
・補助金コンサル
銀行や国の機関から依頼をいただいた案件に従事します。1つのPJは3名程度のチームで調査→計画→提案までを3か月程度した後、その後伴奏支援を3年間程度します。
具体的には、会計士や税理士からマンツーマンで直接レクチャーを受けて頂きながら、高い専門性を発揮して頂き、お客様へのスポットでの提案業務を中心に携わって頂きます。また、再生支援(資金調達・金融機関折衝)やM&A支援(DD・事業価値評価)、承継支援などより踏み込んだ支援業務に取り組むことが可能です。
※会議や研修、案件対応で県内または近隣県に出張していただくことがございます。関東、東北、北陸エリアのクライアントが多く、これから順次拡大予定です。
■組織体制:東京オフィスには代表税理士1名所属、会計士1名の社員がおります。その他、グループ会社・税理士法人テルスの税理士1名と税理士補助パート1名もおります。
■当社の特徴・魅力:
・価格競争力と一気通貫の価値提供が強みです。中小企業様でも届く費用設定と、専門グループ会社の専門家との連携で一気通貫したご提案と実行支援が可能です。
・ガイアグループは社員のスキルアップに積極的に取り組んでいます。
入社後はチーム内でのOJT(On-The-Job Training)により、先輩社員による業務支援と平行して有資格者等による社内研修も行います。
周囲がしっかりサポートしますので、業界未経験でも安心です。
・明確なビジョンがある方、業務の中で更に上を目指す方など、スキルアップを目指す若い社員が多いのも当社の特徴です。
資格取得補助制度や自己啓発補助制度があり、ガイアグループは社員自身が描くキャリアの実現を、費用と学びの両面からサポートします。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:普通自動車運転免許
※下記いずれかの経験に当てはまる方
・会計士、税理士
■歓迎条件:会計事務所or監査法人3年以上の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
役職手当:31000〜62000円
<賃金内訳>
月額(基本給):265,000円〜530,000円
固定残業手当/月:92,000円〜183,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
357,000円〜713,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・賞与 年2回 (昨年実績 2ヶ月)…入社時期によって金額が変わります。
・昇給・昇格:有…年1回(0〜30000円 *前年度実績)
※年収は年齢や経歴・資格保有状況・能力等によって決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京オフィス
住所:東京都中央区京橋2-11-4 カクトビル宝町4階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
<その他就業時間補足>
月平均 15〜30時間 (繁忙期 20〜30時間)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限50000円)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援精度あり
・OJT研修 (会計士・税理士メンバーより1年程度の同行レクチャー)
<その他補足>
・研修費手当 (最大10万円/年)
・資格取得手当
・自己啓発補助制度
・社員旅行(年1回 ※コロナ期間は自粛)
・有給推進期間(7月~9月にかけて5日間取得可能)
・社内独立制度あり
・復職制度あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
同条件
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数119日
・日曜,祝日,土曜日,その他(会社カレンダーによる)
・年末年始(5日程度)
・夏季
・試験休暇他
・有給休暇 初年度10日
・年休119日は昨年度実績※カレンダーにより5日程度の変動あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ガイア・プロジェクト
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- ■事業内容:事業再生支援、M&Aコンサル、財務・事業デューデリジェンス、事業計画策定支援、事業承継支援、補助金コンサル。
■企業理念・モットー:企業の成長を通して、人類社会の発展に貢献する。