【東京】特定顧客の統括窓口担当(正社員)/設備管理の経験を活かせる/土日祝休...

関電ファシリティーズ株式会社

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【東京】特定顧客の統括窓口担当(正社員)/設備管理の経験を活かせる/土日祝休み・年休122日【dodaエージェントサービス 求人】

関電ファシリティーズ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/09/09 更新日:2024/09/09

仕事内容

【東京】特定顧客の統括窓口担当(正社員)/設備管理の経験を活かせる/土日祝休み・年休122日

■業務内容:
遠隔地に複数ある倉庫物件の統括として、現場の管理状況をイメージしながら、対応・調整をしていただきます。現在の担当者に教わりながら、機能拡充の為、業務を覚えていただきます。
■業務詳細:
具体的な業務は下記。
■コンストラクションマネジメント
・定期建物点検(中期修繕計画)の発信、集計、精査、顧客報告
・修繕工事立案補助、見積確認(精査も含む)、実施確認
・年間予算管理、月次実施状況報告
■新規受注物件
・現場定例会同行、館内規則等の作成補助、竣工検査補助など
■オーナー代行業務
<平日日勤で設備管理に関われる仕事です>
直接機会を見ることは無いものの、現場の様子を想像しながら見積もりや報告書の確認をしていただきます。商品に誤りが無いか、金額は妥当か、など、細かいところですが、担当者からステップアップした業務に取り組めます。
※総合職採用の為、キャリア形成のために、設備管理の現場や営業などへ異動の可能性あり
(必須ではなく適性や部門状況による)
※弊社の設備管理を理解していただくために、現場研修をする可能性があります。
■弊社について:
・関西電力グループの一員として全国約1000件のオフィスビル、病院、学校など、多岐にわたる施設を管理しており、安定した経営環境があります。また、良好な労務環境や研修制度にも力を入れており、着実に経験を積み、成長することができる環境です。
■手当充実:
首都圏(東京、埼玉、千葉,神奈川)にお住まいの方には住宅手当の制度があります。
住居所有区分等により支給額(月額:0円/3万円/6万円)が決まります。詳細は面接時にお問い合わせください。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・設備管理または施工管理のご経験がある方

■歓迎要件:
・第一種電気工事士、第二種電気工事士または同等以上の有資格者
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
360万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):221,000円〜378,000円

<月給>
221,000円〜378,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細はあくまで目安で、経験等を考慮し決定します。
■年収構成:基本給+賞与(約4ヵ月)+各種手当
■時間外手当、深夜手当、代休手当などがあります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都中央区京橋1丁目11番1号 関電不動産八重洲ビル 3階 
勤務地最寄駅:JR各線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
総合職採用の為、キャリア形成のために、設備管理の現場や営業などへ異動の可能性あり(必須ではなく適性や部門状況による)



<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月残業は20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:規定あり。職務内容欄を確認ください。
寮社宅:転勤者に対し、社宅・寮制度適用
社会保険:各種社会保険等完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり:65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修・ 技術研修・ 資格取得支援制度  


<その他補足>
・WELBOX利用
・資格手当:1資格につき1,000円〜5,000円(例…建築物環境衛生管理技術者/毎月3,000円)
・持株会・財形貯蓄等、関西電力グループの各種保険制度あり
・確定拠出年金
・労働組合
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

国民の休日、メーデー、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇


完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
関電ファシリティーズ株式会社
業種
プラント・設備関連
事業内容
■事業内容:
不動産の総合管理、建物の建築・改築等の工事請負、マンション管理、駐車場運営
情報提供元:

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