【横浜/転勤なし】サービスエンジニア ※未経験者活躍中/充実の研修体制/完全週休2日制(土日祝)【dodaエージェントサービス 求人】
協立電子工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/08/29 更新日:2024/09/15
仕事内容
【横浜/転勤なし】サービスエンジニア ※未経験者活躍中/充実の研修体制/完全週休2日制(土日祝)
〜育成体制に注力!未経験歓迎!建設現場の『安心・安全』を支える重機用カメラや無線機器のトップシェアメーカー〜
■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
サービスエンジニアとして、同社が開発・製造を行う製品を、建設現場で稼働する建機や重機などへ設置・修理対応を行う業務を担っていただきます。
<商材について>
建設クレーン用吊荷監視カメラ、周辺監視カメラなどの建設現場で必要となる映像機器、多人数連携を可能とする同時通話型の無線通信機器
導入実績:スカイツリーやあべのハルカス、新国立競技場にも導入実績があり、大手ゼネコンや建機メーカーも同社の製品を長く採用しています。
<業務について>
納車前の自走式クレーンの新車に、カメラや無線機の取り付けをしていただきます。まずはお客様とコミュニケーションを取りながら技術提供をしていただきますが、慣れてきたら顧客ニーズを汲み取り、提案業務も行っていただきます。
■入社後・教育体制:
・育てる文化が根付いており、チャレンジにも積極的な会社です。
・ブラザーシスター制で研修が充実しており、業界未経験の方でも安心できるように東京営業所・もしくは横浜出張所で約半年間の研修を実施します。
■働きやすさ:
大切な社員のために、より働きやすい環境を作りたいという社長の想いをもとに、環境改善に取り組んでいます。
・夜間対応は原則ございません。
・担当エリアは首都圏・甲信越エリアです。出張は基本1泊2日、月に1~2回程度です。
・残業は月平均27時間程度であり働きやすい環境です。
・土日祝休みの完全週休2日制です。案件によっては出勤いただくこともございますが頻度は1~2回/月です。
・有給休暇を取得しやすい雰囲気です。有給休暇消化率70.29%と日本の会社平均を大きく上回ります。
■同社の強み:
・クレーン用カメラの国内シェアは7割超と圧倒的なシェアを誇り、直近9年間で売上実績4倍増と右肩上がりで成長中。
・40才社長の下で急成長!社員の成長=企業の成長であり、その結果、各社員の待遇も向上するという価値観のもと、手厚い福利厚生を両立させることを経営方針としています。
・平均年齢は37歳で、風通し良く和気藹々とした社風の会社です。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜実務に関しては未経験の方も応募可能です。エンジニアとしてキャリアを積んでいきたい方はぜひご応募ください〜
■必須条件:
・接客や営業など、顧客折衝経験がある方
・社会人経験3年以上
・自動車運転免許
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
425万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):202,500円〜287,600円
固定残業手当/月:47,500円〜67,400円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円〜355,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与有:年2回(直近では年間5〜7ヶ月分の支給実績です)
■モデル年収例
27歳/4年目:530万
33歳/10年目/チーフ:750万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
横浜出張所
住所:神奈川県横浜市鶴見区大黒ふ頭22 横浜港国際流通センター事務所棟5階1507号室
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー・バイク通勤可能、駐車場代無料、ガソリン代支給(規定あり)。
<転勤>
無
【変更の範囲:なし】
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業は27時間/月(エンジニア・営業の平均)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:最大25000円/月
家族手当:13000円/人
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続年数3年以上から
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■教育研修:入社後約半年間、研修を実施します。
■資格:第二種電気工事士検定、はんだ付け検定2級の資格習得を推奨しており、支援制度も有
<その他補足>
傷害保険、医療保険
年に一回、全社員で社員旅行
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
基本土日祝休み(一部土曜出勤あり)
その他:年末年始休暇、夏季特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 協立電子工業株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- 【大手ゼネコンからの信頼も厚く、東京スカイツリーや新国立競技場、有名な建設現場にも使用されている、建設クレーンに取り付けるカメラを中心に製造、販売、レンタル、取付、修理を行っている業界トップのカメラメーカー】