【大阪/本町】バイヤー(オフィス家具やバックヤード用品)※年間休日121日〜...

株式会社大西

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【大阪/本町】バイヤー(オフィス家具やバックヤード用品)※年間休日121日〜【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社大西 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2024/09/02 更新日:2024/09/21

仕事内容

【大阪/本町】バイヤー(オフィス家具やバックヤード用品)※年間休日121日〜

※同社グループの「株式会社店研創意」への出向勤務となります。株式会社店研創意は空間の企画デザインから、設計、施工、店舗什器の製作まで空間創りのサポートをしております。【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務概要
「ストア・エキスプレス」というカタログ・ECサイトにて店舗什器やディスプレイ用品など様々な商品を展開しています。その中でもオフィス家具と店舗運営用品を中心に、国内ベンダーからの調達はじめ、オリジナル商品の企画、在庫コントロールまで幅広く担当。
また自身の部署のみならず、営業、通販、商品開発など様々な部署と連携し、積極的にコミュニケーションを取りながらご活躍いただける方を募集いたします。

■職務詳細
・国内ベンダーからの仕入れ(それに伴う価格や納期、ロットなどの条件交渉)
・カタログ制作業務(企画書、レイアウト指示、撮影、校正業務など)
・「ストア・エキスプレス」総合カタログ、ECサイトにおける商品構成(品揃え)及びセールスコピーの考案
・オリジナル商品の企画
・在庫コントロール
・実績分析、販売管理
・市場調査、トレンド分析
・展示会、ベンダー訪問や開拓における国内外への出張(月1回程度)

■働きやすさ
同社は働きやすさを重視しており、年間休日数は121日と充実。週休2日制で、年末年始や夏季休暇などの長期休暇もしっかりと取れる環境が整っています。また、育児休業や介護休暇も取得実績があり、ライフステージに合わせた働き方が可能です。リモートワークの相談も可能で、柔軟な働き方をサポートしています。

■仕事のやりがい
同社は社員一人ひとりの意見を尊重し、積極的に新しいアイデアを取り入れる風土があります。自分が企画・開発した商品が市場に出回り、多くのユーザーに喜ばれる瞬間は大きなやりがいを感じることができます。また、国内外の取引先と連携し、新しいビジネスモデルを創造する挑戦ができる環境も魅力です。

■会社の魅力
同社は90年以上の歴史を持つ衣料品の卸問屋で、現在はオフィス内装や店舗作りのサポートなど幅広い事業を展開しています。長年培った流通ノウハウを駆使して全国の小売店の発展に貢献しており、社員教育や福利厚生も充実しているため、長期的なキャリア形成が可能です。



変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・オフィス家具業界で仕入れ、商品開発、営業のいずれかに携わったことがある方(3年以上)
・PCスキル(Excel、PowerPoint)
・主体的に周りを巻き込みながら課題解決ができる方
■歓迎条件
・店舗運営用品の仕入れに携わったことがある方
・海外工場と取引経験がある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜540万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円〜360,000円

<月給>
260,000円〜360,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験等を踏まえて決定
■給与改定:年1回(3月)
■賞与:年2回(6月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
株式会社店研創意(大阪本社)
住所:大阪府大阪市中央区久太郎町3-4-20
勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線・中央線/本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>

【変更の範囲:無】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規程あり)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:在職3年以上

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、管理職研修、海外研修、OJT、社外セミナー受講補助、資格取得補助

<その他補足>
■社内預金
■社員持株会
■自社保養所
■社内保育園(おおにし保育園)
■福利厚生倶楽部((株)リロクラブ提供)
■団体長期傷害所得補償制度(GLTD)
■育児休業(2年まで可能)、介護休業他
■テレワーク制度(在宅勤務実績あり)
■半日有給休暇制度、時間単位有給休暇制度
■資格手当対象資格:1級・2級建築士、監理技術者、1級・2級建築施工管理技士など
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も条件に変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

週休2日制(原則日曜・祝日と交替休日年間48日)
年末年始、夏季休暇、有給休暇(初年度:10日)、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業(2年まで可能)、介護休業他

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社大西
業種
繊維・服飾雑貨・皮革製品(メーカー)
事業内容
■事業内容:
持株会社としてのグループ経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他グループ経営管理及び支援業務を行なっています。
情報提供元:

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