【業界未経験歓迎】DXコンサルタント ※グループのDX化を促進/6期連続黒字...

ハンズホールディングス株式会社

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【業界未経験歓迎】DXコンサルタント ※グループのDX化を促進/6期連続黒字で安定成長◎【dodaエージェントサービス 求人】

ハンズホールディングス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/09/12 更新日:2024/09/26

仕事内容

【業界未経験歓迎】DXコンサルタント ※グループのDX化を促進/6期連続黒字で安定成長◎

〜人と空間の領域で様々なシナジーを生み出し事業展開をしているグループ会社5社の生産性向上を目指す/組織の立ち上げフェーズに参画頂けます〜
■募集背景:
今までは業務部門兼任で推進していましたが更なる推進のため、21年3月にホールディングス内にDXプロジェクトの核であるRPAプロジェクトを設置し、現在グループ会社全体の業務改善・効率化を進めています。今後、RPA以外でもグループ会社全体のDX化を進める中長期経営計画が敷かれているため、計画推進のためのコンサルタントを募集いたします。
■ミッション:
既に社内でDX戦略を立てているため、可能であればいずれは一緒に戦略立案〜実行まで一緒に行って頂きたいです。グループのDX化を進められるようなご提案は歓迎します。
■職務内容:
グループ会社の各部門とコミュニケーションをとるためにMTGに入って頂きます。担当者との関係性の構築から始め、戦略に沿ったDX化プロジェクトの推進をして頂きます。
■職務詳細:
(1)経営会議に参加しグループ全体のDXプロジェクトのキャッチアップ
(2)各部門の担当者とコミュニケーションを取りながらデジタル化(DX化)できる業務をヒアリング
(3)現場の意見や要望を吸い上げ、それを基に再度プロジェクト内容の検討
(4)課題解決のためのツールやシステムを比較検討
(5)場合によっては外部にシステム開発を外注し、進捗の管理
※当初6ヶ月は外部コンサルと共に経験を積んで頂きます。
■魅力:
・代表の想いとして人の可能性を大切にしており「どんな環境でも、どんな役割でも、人は何にでもなれる」との考えから、成長支援の環境を用意しています。例えばポジションの立候補制度や、社員のスキルを130個以上定義し、キャリアマップを用意。これにより、不足や空きがあるポジションに単に異動するということではなく、希望や今後伸ばしたいスキルなど成長のための異動が可能です。まだ整っていない部分もありますが、成長への想いが温かい環境で無いものを作っていくことができます。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・何かしらの営業経験
・分からないことも自ら学ぼうとする勉強意欲

■歓迎条件:
・ITシステムに関する知見
・業務改善(RPA等)に関する知見
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):267,400円〜382,000円
固定残業手当/月:82,600円〜118,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円〜500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★新本社(2022/10/3(月)〜)
住所:東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル17階
勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月の平均残業時間は20時間以内を想定しています。残業は少なく生産性を大切にしている社風です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳
再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
資格手当あり。

<その他補足>
・誕生日プレゼント制度
社員全員の誕生日にプレゼントを贈呈。プレゼントは毎年異なり、日用雑貨/ステーショナリー/バスグッズなど趣向を凝らした内容で社員それぞれへの日頃の感謝とお祝いの気持ちを伝えています。

・各種祝金、弔慰金
社員とそのご家族に、より豊かで安心した暮らしを送っていただきたいという想いから社員の慶弔に際し、会社から御祝金や弔慰金を支給します。
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ハンズホールディングス株式会社
業種
建築・土木・設計
事業内容
■事業内容:
グループの経営戦略、営業戦略の策定、経営業務指導、資産運用・管理、人材の採用・育成

・総合建築事業
不動産開発から建築、内装、サイン工事等、設計からメンテナンスまでトータルで承ります。
・業務請負
商業施設、オフィス、イベント会場、物流倉庫等の現場に於いて作業請負、納品、施工などによる幅広いサービスを提供しております。
・電気・空調設備工事
電気、空調設備の設計、施工、太陽光等の節電対策やその他の設備工事全般を承ります。
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