【刈谷】車載メーカー向け基板営業 ※創業76年/電子部品商社/年間休日128日【dodaエージェントサービス 求人】
黒田電気株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/09/12 更新日:2024/10/26
仕事内容
【刈谷】車載メーカー向け基板営業 ※創業76年/電子部品商社/年間休日128日
【創業76年の独立系電子部品商社/年休128日/海外展開も積極的/約13万アイテムを取り扱い幅広い提案を可能にし、仕入先、販売先、自社の3WINの関係を実現】
■業務内容:車載営業部門にて、車載メーカーを顧客とした基板の営業活動をご担当いただきます。
■当社の魅力:
・1945年の創業より、取引先・販売先との強いコネクション(パイプ)を持っております。顧客の情報をいち早く取り入れ、ニーズに対応した提案が可能。仕入先、販売先、自社の3WINの関係を実現しております。
・パートナー企業が多く、約2,000社以上の仕入先から約13万アイテムが取り扱え、多岐にわたるビジネスフィールドがあります。
・販売先が海外シフトする中、追随するように各国に工場を開設。日本国内でも海外受注活動を行います。海外工場にて製品加工できることから、付加価値製品を単体でなくユニットとして販売をしております。
・国内大手電気メーカーを中心に系列を超えた柔軟な流通組織と黒田グループ内の高い付加価値を備えた製造メーカーとの協業による最先端技術の保有による商品力の強さ、豊富な資金力がある企業です。
■当社の強み:
・国内11カ所の販売拠点と5カ所の物流拠点、4つの製造子会社、2000社以上のパートナー
・海外6カ国11カ所の製造拠点。海外14カ国23カ所の販売拠点と海外パートナー
・グローバルネットワークによる情報収集と最適提案の提供
・新製品や新技術の展示会/お客様への技術説明会/技術データの蓄積があります
■福利厚生:退職金制度、定年後雇用制度、永年勤続表彰制度など長期キャリアを描けるため多数の福利厚生を準備しております。
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・車載ビジネスにおける商社、メーカーでの営業実務経験5年以上
・電子部品に精通していること
・提案力、コミュニケーション力に自信のある方
・自動車運転免許
■歓迎条件:
・プリント基板関連の取扱い経験
・電子回路営業士資格
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
487万円〜773万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):272,000円〜460,000円
その他固定手当/月:23,000円〜29,000円
<月給>
295,000円〜489,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※その他固定手当は営業手当 月額23,000円〜29,000円になります。
※前職の年収、ポジション、経験等を考慮して決定いたします。
■賞与:年2回
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
刈谷支店
住所:愛知県刈谷市住吉町3-2
勤務地最寄駅:名古屋鉄道またはJR東海道線/刈谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:若年者には住宅補助制度あり
社会保険:GTLD保険導入済み、企業年金基金あり
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:定年後再雇用制度あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
新入社員集合研修、各種階層別研修、e-ラーニング、WEB研修、TOEIC(R)テスト全社受験制度、ライフプラン研修、語学研修、業務上必要な各種資格やスキルの取得のために通信講座費用援助・受験費用負担等
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■加入保険組合の保養施設あり
■社員持株会制度
■クラブ活動(会社より一部補助金あり)
■長期収入サポート制度(GLTD保険)
■若年者住宅補助制度
■永年勤続表彰制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
GW、夏季休暇(5日)、年末年始(5日)、GW休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、年次有給休暇、転勤休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 黒田電気株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(商社)
- 事業内容
- ■事業概要:
電気材料・一般電子部品・電気部材等の販売商社。