【埼玉/三郷】倉庫の設備管理※竹中工務店グループ/電験二種保有者歓迎/残業少なめ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アサヒファシリティズ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 埼玉県
掲載開始日:2024/09/12 更新日:2024/10/29
仕事内容
【埼玉/三郷】倉庫の設備管理※竹中工務店グループ/電験二種保有者歓迎/残業少なめ
〜竹中工務店グループの安定基盤◎/資格保有者大歓迎◎/残業20h以内/福利厚生充実◎/週休二日制/資格・経験を活かしながら就業環境を改善したい方へ/大型ドーム球場など管理物件2,000件以上〜
当社が管理している倉庫の、電気設備・空調設備・消防設備等の保守管理(システム監視等)をしていただきます。
参考URL https://asahifm.com/recruit/index.html
■担当業務詳細:下記業務をお任せいたします。
・提案書、見積書作成
・設備保全のための点検・メンテナンス・小修繕
・顧客、協力会社、管理スタッフとの打ち合わせ、連絡調整
・点検・工事の立会い
■教育制度:
多様な研修制度によって専門知識や実務知識・技術、対人関係能力、課題形成・遂行能力を育成し、自立した社員としての土台づくりと顧客サービスに必要な実務能力の向上を図っています。
■働き方:
勤務地により変動はございますが、下記になります。
[勤務形態]
管理ビルに常駐する形態と、複数のビルを拠点から通うエリア管理形態の2種類があります。
[勤務時間]
日勤(8:30〜17:15/休憩75分)と宿直(8:30〜翌8:30/実働15時間、休憩・仮眠9時間)の2パターンがあります。基本的には宿直直後は当日非番、翌日お休みとなり、週に2日程度、月当たり6〜8回程度宿直が発生します。
■特徴・魅力:
・竹中工務店グループの中核企業として、建物総合管理を中心としてファシリティマネジメントサービスを提供している会社です。開業以来、無借金経営を堅持しており、非常に安定しております。
・大型物件の管理業務を行い、不動産総合管理を通じて人を利用される全ての方に安全、安心、快適な環境を提供しています。
・最先端のICT技術を活用した設備管理を推進しています。情報を一元管理するシステムや、遠隔管理システム等に携わりながら、スキルアップすることも可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気主任技術者第二種以上をお持ちの方歓迎です
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜271,000円
<月給>
230,000円〜271,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。
■昇給:あり
■賞与:あり 昨年度3.8か月+α(全社業績分)=計4.35か月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
埼玉県内各テナント
住所:※勤務地は通勤可能圏にて決定します。
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
転居を伴う転勤、異動はありません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※宿直8時半~翌8時半/実働15時間、休憩・仮眠9時間※勤務地により始業・就業時間が異なる場合有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:第一子 5000円 第二子以降7000円
住宅手当:本人名義の借家・持家: 8000円〜30,000円
寮社宅:全国勤務転勤者のみ
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
入社後は、OJTを基本とした研修があります。資格取得に関し、報奨金や資格手当支給、通信教育講座、インターネット講座実施あります。
<その他補足>
財形貯蓄制度、住宅貸付金制度、慶弔見舞金制度、弔慰金制度、資格取得推奨制度、共済会、役職手当、各種社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度有、報奨金有、教育研修制度有、資格取得支援制度(会社の指定する資格は受験費用・教材費など会社負担)、制服貸与、保養所有
■資格報奨金・手当制度等:(※以下、保有資格に応じて上限無く支給)
・建築物環境衛生管理技術者(ビル管)2000円/月
・第3種電気主任技術者 2000円/月
・第1種電気工事士 2000円/月
・第2種電気工事士 3000円/月
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の基本給は試用期間金額(基本給ー10000円)とし、6か月経過(使用期間終了)後から基本給とする。
例:基本給250,000円で入社の場合、試用期間中は240,000円。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
週休2日制(月9日以上、交代制)、年末年始、夏季、リフレッシュ休暇、有給休暇、慶弔休暇、その他
※当社就労カレンターに基づく。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アサヒファシリティズ
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- ■事業内容:
・不動産管理業務/各種建物の管理業務の受託と企画、コンサルタント(設備・警備・清掃・環境衛生・事務・用品販売 等)
・不動産業務/不動産の仲介・斡旋、賃貸借ならびに店舗運営支援
・建設業務/建築工事の請負ならびに建築物の設計・工事管理
・保険業務/損害保険代理業務ならびに生命保険募集業務
・総合リース業務