【広島】インフラエンジニア◆「たのめーる」でお馴染みの上場企業／平均年収843万／週2~3在宅【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社大塚商会 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 広島市、その他広島県
掲載開始日:2024/09/12 更新日:2024/09/12
仕事内容
【広島】インフラエンジニア◆「たのめーる」でお馴染みの上場企業／平均年収843万／週2~3在宅
【プライム市場上場◆国内最大級の独立系SIer/業種や業界問わず顧客数全国130万社超え◆平均年収843万◆えるぼし認定3つ星獲得/女性の活躍や働きやすさを実現】
■業務内容
広島近辺の事業会社・自治体向けのインフラ構築/更改案件において、サーバー構築・ネットワーク構築・セキュリティ構築の、事前提案から構築・アフターサポートまでをご担当いただきます。(サーバー構築にはグループウェアなどのシステム構築も含みます)
大規模案件以外は、基本的には一人で完結する規模の案件が多く、要件定義〜設計・構築までの全工程を実施します。※SEの技術サポート窓口も社内に用意していますので、新しい技術にも挑戦が出来ます。
【具体的には】
サーバー・ネットワークの提案/設計/構築/保守、グループウェアなどの構築/バージョンアップ、セキュリティ商材の導入、クラウドへの移行など。
■企業の魅力
同社は全国で120万社を超える顧客を持つ、プライム市場上場の国内最大級の独立系システムインテグレーターです。札幌から福岡まで全国270の販売拠点と280のサポート拠点を持ちます。
オフィス製品やOA機器の商社イメージが強いかもしれないですが、実はシステムインテグレーション事業やサービス＆サポート事業が売上げの大半を占めていて、今後も注力していく事業領域です。
AIセンサー/チャットボット、IoTセキュリティ、画像解析や機械学習等のシステム導入事例も豊富にあります。
ITに関連の要望や課題を伺い、顧客の希望に沿いながら課題を解決するためのシステム提案から設計・開発、環境構築まで総合的なソリューションを提供します。
最大の強みは、特定のメーカー・ベンダーに縛られず様々な製品や技術からお客様に最適な組み合わせを選定して提供できることです。お客様の企業規模や業種、業態、ITの活用度に応じた、最適なソリューションを提供できます。
■働き方について
業界平均離職率が9.6％の中で同社は約４％と低いため長期就業しやすく、福利厚生が充実しています。
・家賃手当
・退職金制度
・社員食堂
・ストック休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、短時間勤務、介護休暇
・財形利子補給（一般財形、住宅財形、年金財形）
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・サーバーもしくはネットワークの設計構築
■歓迎条件
・IT系の資格保有者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：236,700円〜
その他固定手当/月：25,000円〜
固定残業手当/月：44,000円〜（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
305,700円〜（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※固定残業手当は月、30時間0分、44,000円〜を支給
※上記は想定であり実際の提示年収は選考を通して決定致します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 広島市、その他広島県
＜勤務地詳細＞
広島支店
住所：広島県広島市中区中町8-12 広島グリーンビル9F
勤務地最寄駅：広島電鉄線／袋町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
転勤は当面ございません。
(1)「適職主義」という考えのもと、地域別・職種別採用を実施
(2)自己申告、社内公募、ジョブローテーションにて配置転換の可能性あり
※転居を伴う転勤は全体の1割程度
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
＜その他就業時間補足＞
（職種により裁量労働制・フレックス制を適用）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養手当：配偶者7千円、子供1人1万円
住宅手当：2万5千円〜5万8千円
寮社宅：補足事項なし
社会保険：自社健康保険組合および各種社会保険
厚生年金基金：大塚商会企業年金基金
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
62歳
再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（情報処理等）
＜その他補足＞
■社員食堂
■育児・介護中の社員向け両立支援制度（休職中のストック休暇利用による給与補助・子供が小学校3年生になるまで利用可能な短時間勤務制度など）
■ストック休暇制度、ボランティア休暇制度
■提携ローン融資制度
■社員持株会制度、財形貯蓄制度
■保養施設、自社直営ホテル（熱海・南房総・近江・南鳥羽）、契約保養所
■リフレッシュ休暇（5年ごと慰労金つき）
■産前産後休暇・育児休暇
■その他各種休暇制度あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
完全週休2日制（土日祝）
夏季休暇（有給消化含む）
・年末年始休暇
・年次有給休暇10日〜40日（ただし入社年や入社月により付与日数が異なります。
リフレッシュ休暇（5年ごと慰労金つき）
完全週休2日制
- 注意事項
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社大塚商会
- 業種
- その他商社(その他)
- 事業内容
- ■概要:
(1)システムインテグレーション事業:各種コンピューター、通信機器、複写機などのコンサルティング、システム企画・設計、ソフトウェア開発、ネットワーク構築など
(2)サービス&サポート事業:教育支援、テレフォンサポート、システム運用・保守、ハードウェアのリペア・メンテナンスなど