募集要項

応募資格

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何らか機械や電気系製品の営業経験をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
基本給＋時間外手当支給

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円〜223,300円
固定残業手当/月：50,400円〜70,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
235,400円〜293,300円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月：昨年度賞与実績約4.8か月）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

愛媛県
＜勤務地詳細＞
松山営業所
住所：愛媛県松山市衣山2丁目1-1
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

交通

＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤の可能性はありますが当面予定はございません。
転勤不可の場合は地域限定職の選択も可能です。

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：2020時間00分
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30

＜その他就業時間補足＞
上記は就業時間の一例です。※1年単位の変形労働時間制（総労働2020時間）■平均残業：35h／月

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤手当（公共交通機関月30,000円迄）
寮社宅：社宅借り上げ会社負担：月10,000円〜
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■スキルアップのための研修など他社様よりも多く行っています。当社の考えとして人財に対しする投資は惜しまない方針です。

＜その他補足＞
・クラブ活動（野球、ゴルフ、駅伝）
・永年勤続表彰と記念品
・勤続20年は夫婦海外旅行
・2年に一度海外社員旅行
・財形貯蓄制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

会社年間カレンダーがあります。
週休2日制（土・日曜、祝日）
※年数回土曜出勤のときもあり
年次有給休暇（入社半年経過時点10日　最高付与日数40日）
年末年始、夏季休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

ライト電業株式会社

業種

繊維・服飾雑貨・皮革製品(商社)

事業内容

■事業内容：
FA化（工場の自動化）の伸展に伴うトータル・ソリューションの提案、制御機器の販売を行っています。オムロン株式会社の全国20社の販売店の1社として、中四国九州をステージに制御機器の提案をする商社です。「顧客にとってのベスト」「顧客にとっての最適」を合い言葉に、生産ライン・設備の生産性向上、さらにはグローバル化対応まで、あらゆる顧客の夢の具現化に取り組んでいます。特に特長的なのが、様々なFA制御機器と、経営戦略までを包括したトータル・ソリューションを組み合わせた提案型営業を行っていることです。