【五反田】研修企画開発※プライム上場企業/従業員のキャリア形成を支援/リモート/月平均残業20〜30【dodaエージェントサービス 求人】
UTグループ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/12 更新日:2024/10/03
仕事内容
【五反田】研修企画開発※プライム上場企業/従業員のキャリア形成を支援/リモート/月平均残業20〜30
【東証プライム上場の人材サービス企業/テレワーク活用/年休124日/毎年20%成長中/月平均残業20〜30時間程/社会人のキャリア形成のご興味をお持ちの方にはぴったり!研修企画のポジション/教育業界経験の方や事業会社で研修担当されてた方歓迎】
■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社の技術職社員に対するキャリア形成施策の企画〜実施を担う部門にて、【職種共通の基礎スキルの強化・育成】を中心とする各種施策(研修・アセスメントなど※)の企画・開発、展開を担当いただきます。
※研修:集合型、オンラインライブ、Eラーニングなどの各種形式あり
アセスメント:一人ひとりの個性や状態、レベルを把握するためのもの
■業務詳細:
ご経験に合わせて下記いずれかの業務をお任せします。
・教育体系や各施策の企画立案
・研修/アセスメントの開発(設計〜教材等の作成まで全般)
・運用体制/オペレーションの構築
・研修の実施(トレーナー)
・効果検証、改善案の立案
企画から実施まで、キャリア形成に関わる一連の業務経験を積むことができます。UTグループは、はたらく意欲をもったすべての人にスキルアップやキャリア形成の機会が提供され、公正に処遇される社会の実現を目指しています。UTで今、そして将来働く技術職社員※に、より多くの・多様なキャリア形成の機会を提供していくための増員募集をしています。
※技術職社員:顧客企業へ派遣している社員
■組織構成:
研修は全体で30名ほどで構成されており、今回配属の基礎教育のチームで9名ほどで構成されています。
■当社の魅力:
当社は毎年20%成長を続けている東証プライム上場の人材サービス企業です。主に半導体、電子部品を中心として製造業向けの人材派遣業をメインとしています。当社は5年後の中期経営計画では従業員数3万名、売上1,500億円、そして社員平均年収20%向上の実現も公言しており、今後も成長予定です。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
いずれかのご経験をお持ちの方
・何らかのサービスやコンテンツをご自身で企画・開発した経験をお持ちの方
※職種未経験・業種未経験の方も歓迎いたします。
・社内研修の業務に携わっていた方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
430万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜516,129円
固定残業手当/月:50,000円〜60,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
270,000円〜576,129円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※管理職として採用の場合は残業手当無し(管理監督者のため)
※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区東五反田1-11-15 電波ビル6F
勤務地最寄駅:都営浅草線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
※担当する研修によっては、年間5日間ほど出張の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業平均月20〜30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、通信教育支援制度
<その他補足>
■従業員持株会
■選択制企業型確定拠出年金
■永年勤続社員表彰制度
■団体取扱保険
■相談ダイヤル
■当社提携保養所利用
■UTエントリー制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休
※研修実施の兼ね合いで、土曜日出社が発生する可能性があります。(年間5〜8日程度/平日に振替休日取得)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- UTグループ株式会社
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- ■事業概要:
製造・設計開発・建設分野等の無期雇用派遣事業
■事業詳細:
小資源国・日本において最大の資源とは「人」です。同社のミッションとは、その人財が最も輝ける場を提供することで「はたらく力で、イキイキをつくる」ことです。そのために同社は、人と企業のベスト・マッチングを図ることで、すべての働く人にチャレンジの機会と成長の環境を提供します。