【在宅勤務中心】マーケティング戦略 〜ブランド/プロダクト全体の中長期戦略をリード〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社DECENCIA [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/12 更新日:2024/09/28
仕事内容
【在宅勤務中心】マーケティング戦略 〜ブランド/プロダクト全体の中長期戦略をリード〜
【東証プライム上場・ポーラ・オルビスホールディングスのグループ企業/敏感肌化粧品「DECENCIA」の開発〜販売企業/フレックス制・月残業15時間】
◆職務内容
ポーラ・オルビスグループの敏感肌向けブランド「DECENCIA」にてマーケティングの戦略立案と実行リードを担っていただきます。
【業務内容】【変更の範囲:会社の定める業務】
・市場調査および分析(定量・定性いずれも含む)
・ブランド中長期戦略立案、目標策定
・各商品/シリーズのIMCプランニング立案、売上計画策定
・各種プロモーション実行部門との連携およびPDCAリード、KPI管理
・国内自社EC事業実績管理、施策評価、各種分析
※PR、プロモーション(online・offline)、自社EC運用、外部EC窓口は別チームにて担当しておりますので、主にブランド・プロダクト全体を俯瞰した戦略設計とそれに必要な各種調査・分析の実行、戦略設計後の各チームへのディレクション・連携がメインとなります。
【配属先】
ダイレクトマーケティング事業部 事業企画グループ
事業企画グループは狭義の事業管理に留まらず、データ・根拠等に裏打ちされた戦略立案・推進を担当しています。所属メンバーは企画職とアナリスト職で構成されており、専門的なデータ抽出・分析はアナリストサイドにて行いながら、企画・戦略サイドにてビジネス観点からの要件定義、事業課題の抽出、方針策定等を対応、グループ内でも精度向上できる体制を採用しています。
本ポジションはデータドリブンマーケティングの中心的な役割を担い、全社各グループと連携しながら戦略立案・実行管理・改善を推進していただく重要な役割となります。
◆当社について
ディセンシアはポーラ研究所と大手製薬会社の共同研究により誕生した、敏感肌にとって革新的な技術「ヴァイタサイクルヴェール 」の発明から始まっています。革新的な技術に加えて、肌にふれるものだからこそ信頼できる品質を追求。商品はグループのポーラ研究所・ポーラ工場にて生産を行っています。
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
◆応募要件
・toC事業会社でのマーケティング経験、もしくはエージェンシーサイドで提案をリードした経験(目安:3年以上)
◆歓迎要件
・中長期でのブランド育成も踏まえた戦略設計の経験
・通信販売/ECの業務知識・経験
・プロジェクトマネジメントのご経験(有形・無形問わず)
・BIツールを活用したレポーティングや分析などの経験
・ビューティーカテゴリ、スキンケアカテゴリに対して興味・熱意のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
449万円〜655万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):232,000円〜354,450円
固定残業手当/月:55,000円〜84,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
287,000円〜438,450円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※固定残業代は月30時間分。
※固定残業代を超過した分は別途支給。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(賞与基準額×4ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田2-2-10 ポーラ第2五反田ビル1F
勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
※リモートワークをメイン/原則月1回以上の出社ルールあり(企画職対象)
【変更の範囲:なし】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:40
<その他就業時間補足>
■全社平均残業:月15時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:ポーラ・オルビスグループ健康保険組合
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
■手当:超過勤務手当(時間外、深夜、休日)
■長期休暇制度年1回(基本:連続5日以上)
■ポイント制福利厚生制度有
■自社商品の社員割引制度有
■社食有
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日祝日、その他は当社カレンダーによる、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日)、慶弔休暇、年末年始、リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社DECENCIA
- 業種
- 医薬品・化粧品(メーカー)
- 事業内容
- ■企業概要:
ポーラオルビスホールディングスの100%出資子会社です。同社はグループ連結売上高2,000億円を超えるポーラ・オルビスグループの子会社として2007年に創業し、現在、急成長を遂げる敏感肌専門ブランドを展開しています。