【SE】金融業界向けシステム開発/リモート可/キャリアアップ◎※上海ハイロンGの日本法人【dodaエージェントサービス 求人】
日本海隆株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 外資系企業
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/09/05 更新日:2024/09/15
仕事内容
【SE】金融業界向けシステム開発/リモート可/キャリアアップ◎※上海ハイロンGの日本法人
◎金融業界向けシステム開発にてトップレベルの取引実績
◎グループ総数4,500名越を誇る外資系企業グループの日本法人企業
◎金融業界向けシステム開発の事業拡大中にて人員募集
■業務内容:
日本を代表する大手企業の業務分析からコンサルティング/開発/運用等、ご経験に応じてお任せします。
【変更の範囲:ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性がございます】
■対応範囲:
コンサルティング、PM、PL、業務SEなど多岐に渡ります。大規模、上流工程案件も多数あり、実務を通じてキャリアアップが可能です。
<領域>
銀行、保険、証券、モバイル通信、交通管制システム、インターネットシステム、業務用応用システム等。約7割は金融領域向けや、銀行証券保険クレジットカードリース業務等のクリティカルシステムを担当しており、品質/技術など顧客から高い評価を頂いています。
■働き方:
平均残業時間少で働きやすさ◎。テレワーク可能◎
■教育制度について:
・クラウド関連技術の社内研修教育プログラム、資格への支援など
※入社後はOJTや各種研修でフォロー致します。
■企業の特徴/魅力:
社員数はグループ全体で約4,500名を超えており、その95%超はIT専門技術者です。また、多くの社員は大卒でしっかりとした日本語研修も受けており、事業も大半が日本向けとなっています。
<取引先>
顧客は金融を中心とした超大手日系企業が中心で、パートナーとして長期的な関係を築いています。長年蓄積したノウハウと、手厚い社内トレーニング、適切な品質管理システムに定評があり、競合他社と比べても特に篤い信頼を頂いています。
<事業領域>
システム分析〜設計〜開発、運用に至るまでのシステム構築・運用のほば全ての領域に対応しています。また最近ではクラウドコンピューティングの発達により、機器べンダーに代わってのクラウド基盤構築なども手掛けています。
<今後の事業展開>
脱オフショア・SI化に向けて日本法人の人材基盤を積極的に強化しています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・オープン系言語を用いたシステム開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):227,200円〜451,200円
<月給>
280,500円〜557,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細1>
顧客先(東京都23区内)
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
木場事務所
住所:東京都江戸川区
勤務地最寄駅:木場駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
川崎オフィス
住所:神奈川県川崎市幸区堀川町66-2 興和川崎西口ビル7階
勤務地最寄駅:川崎駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30
<その他就業時間補足>
※専門業務型裁量労働制のため時間外労働なし
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
<その他補足>
■資格取得支援制度
■慶弔見舞金支給制度
■育児休業/介護休業/産前産後休暇/看護休暇
■時短勤務制度(育児・介護)
■各種特別休暇(結婚・出産・忌引・転勤 その他)
■会社主催懇親会、部門主催懇親会
■社員旅行/忘年会/社内行事あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇(7月から9月の間に2日 ※4/1時点在籍者に適用)/年末年始休暇:12月31日、1月2日、1月3日/年次有給休暇/慶弔休暇/特別休暇(結婚・出産・忌引・転勤 その他)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本海隆株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
・コンピュータシステムの分析、設計業務
・コンピュータソフトウェアの開発及び販売に関する業務
・コンピュータシステムに関するコンサルタント業務
・労働者派遣事業
・日本語、英語、中国語の翻訳業務
・電子、通信機器類の輸出入販売業務
・海外投資に関するコンサルタント業務
・その他各号に付帯する一切の業務
■ビジョン:
・最高の品質とサービスをご提供できるよう、新技術の探究・研鑽を怠らない。
・お客様に心から満足していただき、お客様と共に成長する意欲を保ち続ける。
・人間尊重・技術革新・社会責任の三つの柱を会社の基本理念とする。