【4,50代活躍】開発チームマネージャー※intra-martチーム立ち上げ/NTTデータG/在宅可【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社NTTデータ・ニューソン [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/09/16 更新日:2024/09/16
仕事内容
【4,50代活躍】開発チームマネージャー※intra-martチーム立ち上げ/NTTデータG/在宅可
『NTTデータグループである同社の関西事業所にて、intra-mart専門チームの立ち上げ及びプロジェクトやメンバーのマネジメントを担っていただきます』
★ラインマネジメント未経験歓迎/4,50代活躍環境/Uターン・Iターン歓迎/NTTデータグループの安定&福利厚生/週2,3リモート/スーパーフレックスタイム制/提案・要件定義フェーズから参画/平均残業15h★
■募集背景:
NTTデータグループのローコード開発&業務プロセスのデジタル化ツールであるintra-martを活用する専門チームを立ち上げ予定です。intra-martの活用を強みとしている同社ですが、関西事業所は専門チームがなかったため、チームの新規立ち上げ、提案からデリバリーまでをリードできる責任者を募集しております。
■業務内容:
チームの立ち上げからスタートいただき、メンバーマネジメントとプロジェクトマネジメントを5:5程度の割合で担当いただく想定です。
・メンバー10-20名程度のラインマネジメント(評価/育成/予算管理/戦略立案など)
・intra-martを利用したシステム(ワークフロー、業務アプリケーション)開発におけるPM、PL(顧客折衝あり)
※提案・要件定義フェーズから一気通貫で対応可能です
※案件:NTTデータグループからの案件は勿論、同社が独立系SIerだったころからのお客様の案件など幅広い案件を想定しています
■魅力ポイント:
・PMやPLでも実際に手を動かす事も出来る環境且つ、技術好きも多いため、資格取得支援や勉強会、NTTデータグループならではの研修や教育など、最新の技術に触れていたい方にぴったりの環境
・ラインマネジメント未経験の方でも、研修や社内のサポート体制が整備されていてチャレンジしやすい環境
・原則、出社とテレワークを選択できるので、ご自身にあったスタイルで勤務が可能
■開発環境
・OS:Linux/Windows
・言語:Java/JavaScript
・インフラ:AWS/Azure/オンプレミス
・LCP:Intra-mart
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・PLとして5名以上の開発チームリーディングのご経験(3年程度)
・intra-mart利用、導入のご経験
・システム構築のご経験(3年程度)
■歓迎条件:
・ラインマネジメントのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
807万円〜1,030万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):536,000円〜701,000円
<月給>
536,000円〜701,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
■入社時の給与です。金額は経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
■昇給年1回
■賞与年2回(年間賞与基準額:1,642,000円〜1,883,000円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
関西事業所
住所:大阪府大阪市西区新町1-13-3 四ツ橋KFビル10階
勤務地最寄駅:地下鉄四ツ橋線線/本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤の制度はありますが、基本的には発生しません。
その場合事前に面談の上決定いたします。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:規定あり
社会保険:各種社会保険完備(団体生命保険/損害保険)
<定年>
60歳
65歳までの継続雇用制度有
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■NTTデータグループ独自の社内研修が受講できます
■職位・キャリアモデル毎の推奨資格が約300種あります(講習・受験費用会社負担)
<その他補足>
■財形貯蓄・団体保険
■確定拠出年金制度
■慶弔見舞金制度
■育児休暇制度・介護休職制度
■永年勤続制度
■NTTデータ社員持株会
■定期健康診断・産業医無料健康診断
■資格取得支援あり
■クラブ活動(野球・釣り等)
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社日に2〜10日付与、以降は毎年4月1日を基準として10〜20日付与/時間単位での取得可能)、慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇、介護休暇、病気休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社NTTデータ・ニューソン
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
同社は情報処理システムのコンサルティングや、システムの企画から要件定義・設計・開発・保守・運用まで、
幅広い領域において経験と技術を蓄積し、お客様へとサービスを提供しています。