Web広告運用/自社サービス◆月数千万規模の予算運用に参画/戦略立案・運用改善などにも挑戦【六本木】【dodaエージェントサービス 求人】
デジタルデータソリューション株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/16 更新日:2024/09/20
仕事内容
Web広告運用/自社サービス◆月数千万規模の予算運用に参画/戦略立案・運用改善などにも挑戦【六本木】
◎六本木ヒルズ/全国から年間5万件のご相談/データトラブルに関するソリューションを提供/高い実績を維持し続けているITベンチャー企業◎
■業務内容:
・国内で高い売上実績を誇るデータ復旧サービス、フォレンジックサービスを中心とした自社サービスへのWeb広告運用
・リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告の戦略立案・運用改善(広告代理店と協業しながら、戦略設計や定期的な効果数値のチェック、データ分析、クリエイティブ改修などをお任せ)
・月数千万規模の予算運用(媒体:Google広告、Yahoo広告、GDN、YDN、SNS広告等(メインはリスティング広告))
※マネジメントに興味・適性がある方については、将来の組織づくりおよびマネジメント(目標管理、部下育成)についてもお任せします。
■ポジションの魅力:
・事業会社のWEBマーケターとして、月数千万単位の予算を動かし、広告運用だけでなく事業成長に関わることができます。
・事業部長・役員層との距離が近く、予算の決済を最短当日中にとることもでき、施策のPDCAを回しやすい環境です。ゆくゆくはチャネルリーダーやグループリーダー、事業部長へのキャリアアップも可能です。
・社内にクリエイティブチームがあり、連携しながらサイトの改修やクリエイティブ改善をスピーディーに裁量をもって行えます。
・業界未経験者で入社したメンバーも多数在籍しています。安心して業務にあたれるよう、社内でのエンジニアによる研修やメンター制度等、入社後のサポートを用意しています。
・キャリアアップのための研修機会を用意しています。事業理解のために毎月社内研修を開催しているほか、将来的にマネジメントにチャレンジしたい方向けにロジカルシンキング研修を会社の費用負担で受講可能です
■その他:
KPIインセンティブ:マーケティングGRPは、KPI:実問件数/CPAの目標値の2つが目標です。
両方を達成した場合インセンティブを支給します。(片方達成は50%支給)
マーケティングは、データリカバリーとフォレンジクス事業部のサービスへ集客を担当頂きます。
※1事業部達成ごとに1万円〜4万円/月(2事業部とも達成した場合2万円〜8万円/月)
※お弁当インセンティブ:GRPでKPIを達成した翌月1ヵ月間支給。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・リスティング広告の運用経験
■歓迎条件:※下記いずれかのご経験がある方
・営業や販売などの販売促進の経験がある方(モノが売れる仕組みや仕掛けが分かる方)
・マーケティング実務経験2年以上
・SEM(リスティング・SEO)の運用改善経験
・事業会社または広告代理店での年間数千万以上の予算運用経験
・チームマネジメント経験
・クリエイティブディレクション経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):3,019,728円〜4,529,592円
固定残業手当/月:81,689円〜122,534円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
333,333円〜500,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
年収(年俸制)+インセンティブ
※前職での経験やスキルに応じ、当社規定により給与決定いたします。
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※新事業部については現状インセンティブはなし(今後の実績による)
■昇給:年2回(3月、9月の半期ごとの人事評価に応じる)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー15F
勤務地最寄駅:東京メトロ 日比谷線/六本木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:本社のほか、会社が今後設置する全ての事業場(海外を含む)】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業:全社平均19時間/月
※休憩例:12:00〜13:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(社内規定あり)
社会保険:各社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■社外研修自由参加(ロジカルシンキング研修・MBA研修・他)
■読書アプリ無料
■キャリアチャレンジ制度
<その他補足>
■インセンティブ・表彰制度(年間最優秀セールス賞・キャリア新人賞・ニューレコード賞 他)
■私服勤務可能
■定期健康診断(年1回)
■インフルエンザ予防接種
■福利厚厚アプリ加入
■iDeCoプラス加入
■持株会制度
■社内イベント(表彰式、サークル)
■各種表彰制度(社長賞、永年勤続賞、顧客満足賞、他)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
待遇・条件に差異はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
平日・土日休み等調整可(サイバーセキュリティ事業部と新事業部は土日祝休)
※祝日休み:毎月、祝日数分の特別休暇を付与
GW、夏季、年末年始、有給、慶弔、結婚、産前産後、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- デジタルデータソリューション株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
・データ復旧サービス(デジタルデータリカバリー)
・フォレンジックサービス(デジタルデータフォレンジック)
・セキュリティサービス(デジタルデータハッキング)