【日本橋/パートナー企業を通じた電気の販売】※未経験歓迎!若手活躍中※〜中部...

ダイヤモンドパワー株式会社

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【日本橋/パートナー企業を通じた電気の販売】※未経験歓迎!若手活躍中※〜中部電力グループの安定基盤〜【dodaエージェントサービス 求人】

ダイヤモンドパワー株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/09/16 更新日:2024/11/08

仕事内容

【日本橋/パートナー企業を通じた電気の販売】※未経験歓迎!若手活躍中※〜中部電力グループの安定基盤〜

〜リモート勤務可能/フレックス制度有/ワークライフバランス両立/若手活躍中/将来の管理職候補/資格奨励制度充実/中部電力グループの安定基盤/業界未経験歓迎〜

■担当業務について
 主にパートナー企業を通じて電気の販売を行っており、以下のような業務をご担当頂きます。
 〇パートナー対応(電気の卸料金の算定、再エネの地産地消サービスの構築支援など)
 〇パートナーの新規拡大、付加価値サービスの開発・提案
 〇顧客管理システムの管理、バックオフィス業務(請求・収納管理等)
 ※実際にご担当頂く業務は、入社後に適性や要員状況などを踏まえて決めて参ります。

■魅力について
・業務を通じて、「カーボンニュートラルの実現」という社会課題の解決に
 取り組めます。
・中部電力グループとしての安定基盤に加え、新電力会社の第1号として設立された歴史があり
 20年にわたる、豊富な経験・ノウハウを有しています。
・少人数のため、社内の風通しがよく、じっくり落ち着いて自身の仕事に取り組むことが
 できる社風です。

■組織構成について
 社内男女比は7対3(営業部内男女比は5対5)

■ワークライフバランスの両立
 ・健康経営に力を入れており、残業は月平均22時間、有給休暇取得率85%とメリハリをつけて働けます。
 ・フレックスタイム毎日利用可、リモート勤務は月の半分(週2〜3回)まで可能となっております。

■充実の福利厚生制度
 ・大手企業並みに育児休職制度が充実しており、育児休職は最大2年間取得可、復職後は、勤務
  時間短縮として、幼稚園卒業まで2時間、小学校卒業まで1時間の取得が可となっています。
  さらに、お子さんの体調不良時は看護休暇年間5日/人(有給)を活用することができます。
  育児と仕事を両立している方は多いです。
 ・人間ドックについて、年1回、全額会社負担、特別休暇にて全員が受診しています。
 ・昨年は、全員参加の慰安会で東京湾クルーズに行くなど、アットホームで心理的安全性の高い環境です。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■歓迎要件
・数的処理能力(グラフや表から傾向を読み解く力、論理的に解を求める力)  
・文章理解力(契約書の文書理解、要約、作成、論理的な会話ができる力)   
・パソコンでの事務能力(ワードでの文書作成、エクセルの関数を使用した表の作成)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜603万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):231,000円〜352,000円
その他固定手当/月:50,000円

<月給>
281,000円〜402,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■モデル年収:30歳 年収603万円(内訳:月給35.2万円×12ヶ月、賞与70.4万円×2回、残業代39.8万円(年間平均))
          35歳 年収697万円(内訳:月給40.7万円×12ヶ月、賞与81.4万円×2回、残業代45.8万円(年間平均))

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋室町4-5-1 さくら室町ビル11F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜20:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:30

<その他就業時間補足>
■残業:一般職月平均22時間(2023年度実績)
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT・階層別研修(外部講師)・パソコン研修(集合研修無料)・Udemy研修無料・資格取得奨励金制度あり

<その他補足>
■ベネフィットステーション(法人会員)
■年1回の人間ドック費用について無料
■資格取得奨励制度(社内規定該当資格)
■休養スペース完備
■カフェスペース完備
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

・有給休暇について、初年度15日を入社月で月割、勤続1年以上の者…20日
・特別休暇(冠婚葬祭、夏季休暇3日)や子の看護休暇、介護休暇制度あり
・育児休職最長2年、育児による勤務時間短縮制度あり

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ダイヤモンドパワー株式会社
業種
電力・ガス・水道
事業内容
■事業内容:
・電力の小売および卸販売事業
情報提供元:

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