【横浜/第二新卒歓迎】製造オペレーター※夜勤なし/年休120日(土日)/創業80年以上の老舗メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社サンリック [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/09/16 更新日:2024/09/16
仕事内容
【横浜/第二新卒歓迎】製造オペレーター※夜勤なし/年休120日(土日)/創業80年以上の老舗メーカー
【高融点・高硬度メタル加工分野でトップレベルの技術力を有しており、国内大手電機メーカーとの取引多数/平均有給取得日数15日】
■業務内容:
プレス機等による金属製品の機械加工・製造加工をお任せします。
■業務詳細:
上記の他、経験に応じて、社内各部門とのデザインレビューや顧客との直接折衝(製品仕様)もどんどんお任せしていきます。同じ金属製品加工の仕事でも、タングステン、タンタル、モリブデンを主としたレアメタル加工は他社ではなかなか経験できません。あなたの機械オペレータースキルをさらに伸ばして、ものづくりの神髄に触れることができます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■組織構成:
製造グループは現在42名。部門長は50代、その他20代から60代まで幅広い年齢層が在籍しています。
■教育環境:
入社後は社内各部門での研修を用意(研修期間は経験に応じて)。タングステン、タンタル、モリブデンに関する情報はかなりニッチなため、もともとこれら金属の知識を持っている人は世間に少ないのが当たり前と考えているため、入社時には特に不問です。重視するのは、入社後に社内のノウハウをべースに、モノづくりを楽しんでもらえる意欲や姿勢です。グループメンバーも当然フォローしてくれます。
■事業の魅力:
〇高融点・高硬度レアメタルは光学や原子力、環境設備、新エネルギー、スマートフォン、ハイブリッドカー等、様々な分野で使用されています。タングステンやモリブデン等の高融点金属は融点が高く、1000℃〜2000℃超過の温度の中で取り扱う為、通常金属に比べて加工が大変難しいという特徴がありますが、当社はこれらの金属を自在に扱う技術を有しています。特殊な技術が求められる業界という事もあり、競合参入も非常に少なく、日本国内の主要競合企業は限られた数になっています。
〇近年では、競合の少なさに甘んじることなく、官公庁の助成事業(NEDO等)の活用や、大学・研究機関との連携による新素材開発プロジェクトも積極的に進行中。ニッチなレアメタル加工メーカーの地位をさらに強固にするべく全社一丸となって邁進しています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験の方も歓迎>
■必須条件:
・製造のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):165,000円〜225,000円
その他固定手当/月:15,000円
<月給>
180,000円〜240,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は年齢や経験に応じて変動します。
※昇給・賞与は本人の業務状況・業績を勘案して支給します。
■賞与:年2回(計3ヶ月分※過去実績)
■その他定額手当:住宅手当、家族手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市金沢区福浦2-13-45
勤務地最寄駅:シーサイドライン線/市大医学部駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
【変更の範囲:無】
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:残業月平均15〜30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)※会社規定による
家族手当:配偶者20000円、子1人5000円(上限3人)
住宅手当:15,000円※会社規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度あり(65歳まで)
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
研修、OJTが中心となります。
※本人希望で社内研修・外部研修を受けることができます。
<その他補足>
■制服貸与
■産休・育休・介護休暇制度(育児休業取得実績あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
就業条件に差異はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土曜、日曜、年次有給休暇(入社初月より1日以上の有給付与制度あり。6ヶ月経過後10日〜最高20日付与)、慶弔休暇、年末年始休暇、GW、夏季休暇 ※祝日は会社カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社サンリック
- 業種
- 鉄鋼・金属(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
主にエレクトロニクス分野(半導体、電子部品、有機ELディスプレイ、等)や工業炉分野(金属熱処理炉、セラミックス焼成)を中心とした製造装置部品、炉体部品及び装置&炉体の設計・製造(メンテナンス含む)・販売。扱うのはレアメタルであるタングステン、タンタル、モリブデンが中心です。お客様は、日本の大手半導体メーカーや電子部品メーカー、製造装置メーカーなどの優良企業であり、最近ではパワー半導体や有機ELパネル、医療機器部品や5G通信用部品など最先端分野での仕事が増えております。