【岐阜/揖斐郡】人事<採用 ・研修等>※人事未経験も可/健康支える業界トップ...

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【岐阜/揖斐郡】人事<採用 ・研修等>※人事未経験も可/健康支える業界トップクラスOEMメーカー【dodaエージェントサービス 求人】

アピ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 岐阜県

掲載開始日:2024/09/05 更新日:2024/09/28

仕事内容

【岐阜/揖斐郡】人事<採用 ・研修等>※人事未経験も可/健康支える業界トップクラスOEMメーカー

〜人事未経験も歓迎!あなたの主体性・コミュニケーション能力を生かして社員がより働きやすい環境を作りませんか?/養蜂業からスタートし、現在では健康食品・医薬品などを手掛ける業界シェアトップクラスOEMメーカー〜
■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
「健康」をテーマに、健康補助食品・飲料・医薬品・化粧品メーカー等各分野の製品の受託生産を行う当社。今回は、健康補助食品の生産部門にて人事業務全般(採用、人材育成、制度・規定づくり・社員のメンタルヘルスケアなど)をお任せします。※本社ではなく生産部門の人事担当になります

■具体的には:
(1)採用業務(中途・パート・契約社員など)
媒体選定や現場との調整、面接対応、会社説明会の準備・運営など
(2)社員教育
専任のコンサルタントとともに研修内容の企画〜運用を行います。現在は特に主任・班長以下の教育に力を入れています。
(3)人事制度や規定の構築
職能評価表の作成など、社員にとって納得感のある制度づくりを行います。
(4)社員のフォロー(メンタルヘルスケア)
管轄となる4つの工場で働く全従業員のサポート役として、トラブル対応や面談を実施します。※その他外国人労働者の受け入れや、寮の管理、監査対応なども発生

■仕事の特徴:
配属先は60代管理職、40代女性、30代後半男性の3名と少数体制の為、大きな裁量を持って制度の構築や人材育成など会社の核となる部分に携わることができます。「こうした方が良いのでは?」といった意見は大歓迎。どうすればより社員が働きやすい環境となるのかの提案や改善はウェルカムです!

■社風:
・若手が多い社風で20代〜30代が多く在籍(男性女性半々)
・周りとの相談で決定しますが有給取得もしやすい環境◎

■住宅手当:
車で30分圏内の大垣市、瑞穂市、岐阜市から通勤されている方が多いです。転居が必要な方は規定に応じて住宅手当支給があります。

■当社の魅力:
・現在、健康食品のOEMの分野ではトップシェアを確立しているといっても過言ではありません。コンビニや薬局等で目にする健康食品の多くは、当社で生産した製品です。
・少量多品種の生産が可能であるため、特に移り変わりの多いこの業界でも顧客のニーズに合わせた生産が可能なことを強みとしています。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
〜人事未経験の方も歓迎〜
■必須条件:
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人事関係(採用、メンタルヘルス、労務管理、外国人雇用等)の何らかの業務のご経験がある方
・コミュニケーション能力をお持ちで忌憚なくメンバーと意見交換などができる方(営業、販売サービス経験者も歓迎!)

■求めている人物像:
・マルチタスクの得意な方
・協調性をお持ちの方
・指示待ちではなく、自分から積極的に働きかけられる方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
370万円〜500万円

<賃金形態>
日給月給制
日給月給制(一月あたり目安21日程度/社内カレンダーに基づく)

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜260,000円/月21日間勤務想定
その他固定手当/月:6,600円

<想定月額>
206,600円〜266,600円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(9月)
■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績4.51ヶ月分
■その他手当:食事手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
岐阜県
<勤務地詳細>
ネクストステージ工場
住所:岐阜県揖斐郡揖斐川町市場1547番3
勤務地最寄駅:養老鉄道養老線/揖斐駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
マイカー通勤可
【変更の範囲:会社の定める範囲】

<転勤>
当面なし
生産拠点は岐阜県内のみのため、転居を伴う転勤は想定しておりません。

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※残業はほとんどありません(約月10時間程度)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき実費支給(15万円まで)
家族手当:扶養配偶者15,000円、他扶養者3,000円
住宅手当:社内規定に基づき支給(1〜3万円/月)
寮社宅:揖斐川工場敷地内寮利用可(月1万円、規定有)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:社内規定に基づき支給

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格補助:資格取得に伴う手当を支給します。
■社内研修

<その他補足>
■食事手当:6,600円
■育休・産休・時短勤務実績有
■社内保育施設(あぴっこランド/本社・池田工場)
■給食制度
■役職手当:3,000〜80,000円
■保養所1ヶ所、リゾートホテル2ヶ所
■社内クラブ活動(野球・ランニング等)
■社員慰安旅行(海外・国内)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■土日祝日※社内カレンダーに準じ、年1回程度土曜出勤あり。
■年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
アピ株式会社
業種
食料品(メーカー)
事業内容
■事業内容:
(1)蜂蜜、ローヤルゼリー等の蜂産品、及び健康食品、医薬品、化粧品の製造販売  (2)養蜂指導と蜂・養蜂器具の販売  (3)健康訴求原料に関する研究、開発  (4)健康食品を主とした、商品企画から生産、出荷までのOEMトータルサービス
情報提供元:

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