募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■ 必須条件：
・橋梁設計全般、特に補修設計、アセットマネジメント系の実務経験
・電気通信設備の実務経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜600,000円

＜月給＞
350,000円〜600,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記金額はおおよその目安となり、実際には実績、評価により決定されます。
昇給：年1回（6月）
賞与：年3回（6月/10月/12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

仙台市、その他宮城県
＜勤務地詳細＞
東北支社
住所：宮城県仙台市青葉区一番町4-6-1　 仙台第一生命タワービルディング１０Ｆ
勤務地最寄駅：仙台地下鉄南北線／勾当台公園駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：75分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：非課税限度額（ただし独身者は同左の70％）
家族手当：勤務地・家族構成により異なる（契約社員は対象外）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：会社規定による

＜定年＞
60歳
再雇用契約あり

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修制度（キャリア人材研修、階層別研修、新入社員研修、語学研修、海外業務研修）、資格取得支援制度（一時金・月額手当の支給（技術士等100以上の資格を対象）、技術士の受験指導、英会話補助等）

＜その他補足＞
資格手当、家族手当、役職手当、時間外手当、現場手当、健康診断、親睦会（ＯＣ会）、クラブ活動 、スポーツクラブ、　財形貯蓄制度、財形住宅融資制度、退職年金制度、持株会、社会保険完備（健康・厚生年金・企業年金基金・雇用・労災）、保健師常駐（東京）、保養所（健康保険組合で所有する保養施設及び保養のための宿泊費一部補助）、70歳定年延長制度・ 再雇用制度（全従業員利用可）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件（変更無）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始（6日）、夏期休暇（5日）、リフレッシュ休暇、創立記念日、有給休暇、慶弔休暇　など

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

株式会社オリエンタルコンサルタンツ

業種

建築・土木・設計

事業内容

■特徴
（株）オリエンタルコンサルタンツは1957年の創立以来、常に時代のニーズに対応するため、事業の多様化、組織の変革・拡大を図りながら知的サービスを提供してきた総合コンサルタント企業です。国内トップレベルの売上実績を有し、持株会社である（株）オリエンタルコンサルタンツホールディングス（OCHD）の中核企業として成長しています。2014年に（株）オリエンタルコンサルタンツの海外事業部門を分社化し、OCHDの子会社として（株）オリエンタルコンサルタンツグローバルを設立しました。