【千葉】安全衛生管理※年休126日/残業10時間以下/資格取得制度◎/大手JFEエンジGで安定性【dodaエージェントサービス 求人】
JFE環境テクノロジー株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2024/09/19 更新日:2024/11/22
仕事内容
【千葉】安全衛生管理※年休126日/残業10時間以下/資格取得制度◎/大手JFEエンジGで安定性
~大手JFEエンジグループで安定性・働きやすさ◎/入社後の教育体制・各種手当充実/年間休日126日・土日祝休み/有給取得率80%超と休暇の取りやすい環境~
■担当業務:
ごみ焼却施設の運転管理・メンテナンス工事・建設工事における、当社従業員(施設運転員、工事担当者)及び協力会社(下請業者)に対する、主に労働安全衛生法などに則った安全改善指導をお任せいいたします。
■担当業務詳細:
・安全衛生の研修指導
・現地工事の元方安全衛生管理者としての現地常駐(工事担当者からの要望がある場合)
・保険手続き(労災保険・上乗せ労災保険・賠償責任保険)
・安全衛生統計処理(労働時間統計、傷病統計、休業度数等)
・安全活動の企画立案・展開・クロージング
ゆくゆくは、親会社であるJFEエンジニアリングとの安全管理担当ともやり取りをお任せ致します。
■担当エリア:
全員で分担し、17か所のごみ焼却施設、ごみ焼却施設の建設工事を対象として、安全パトロール(安全改善指導)を実施しております。
月1〜2回程度(概ね1泊2日)の出張を行い、全国の当社従業員(施設運転員、工事担当者)及び協力会社(下請業者)に安全改善指導を実施していただきます。
■働き方:
部署の平均残業時間は10時間以下となっております。
PCログと勤怠システムが連動しているので、管理を徹底しております。
また、繁忙期はなく会議直前などでの資料作成に時間かかることはある程度です。
■当社の魅力:
(1)安定の経営基盤:JFEエンジグループの安定した経営基盤があります。当社の事業はおよそ9割が地方自治体の公共事業などの官公庁案件となっていること、設計から建設、運転管理、メンテナンスまで一括で請け負えることが強みとなっており、お客様と長期的な関係性を築くことで安定した受注を実現しています。
(2)働きやすさ◎:有給は22日付与かつ有給取得率は80.3%(全社平均)と全社的に休みを取りやすい環境となっています。
また、資格取得手当、能力開発手当、出張手当、食事手当、住宅補助金(要件あり)と、各種手当・福利厚生面もしっかり整備しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何らかの現場経験をお持ちの方(施設規模不問)
・普通自動車運転免許
■歓迎条件:(あれば尚可)
・プラントでの現場経験や安全衛生管理のご経験をお持ちの方
・第1種衛生管理者/衛生工学衛生管理者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜1,090万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜500,000円
<月給>
250,000円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記予定年収は残業手当(月20時間相当)と年間賞与を含めた概算です。給与詳細は経験・スキル等を考慮し決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
★本社
住所:千葉県千葉市美浜区中瀬2丁目6番地1 WBGマリブイースト 30階、31階
勤務地最寄駅:JR京葉線/海浜幕張駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
<その他就業時間補足>
■休憩:60分■残業:1ヶ月平均で10時間以下
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:住宅補助金制度あり
社会保険:各社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT基本
■資格取得支援制度
<その他補足>
■住宅補助金支給対象は、賃貸物件で世帯主の場合等、同社規定によります。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日〜22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
完全週休2日制(土・日)、祝日
メーデー、GW、夏季休暇、年末年始
有給休暇:試用期間(3ヶ月)満了後に付与/入社初年度は入社日により月割りで付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- JFE環境テクノロジー株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- ■概要:
次の施設の「設計、調達、建設」から「運転管理・メンテナンス」まで一式。
都市ごみ処理施設、産業廃棄物処理施設、排ガス処理施設、バイオマス利活用施設、再生可能エネルギー施設、その他の各種環境衛生施設
上記の各種環境衛生施設に関して、「設計」から「建設工事」、施設完成後の「アフターサービス(運転管理・メンテナンス)」まで、一貫したサービスを提供する会社です。
地方自治体の公共インフラ整備だけでなく、エネルギー・地球環境対策にも貢献し得る同社には、今後も長期的な成長が見込めます。