【香川県三豊市】構造設計(強電/受配電設備)※国内のみならず世界各国で高い評価を獲得◎【dodaエージェントサービス 求人】
宝田電産株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 香川県
掲載開始日:2024/09/19 更新日:2024/09/19
仕事内容
【香川県三豊市】構造設計(強電/受配電設備)※国内のみならず世界各国で高い評価を獲得◎
≪昭和15年創業/健康経営優良法人2024認定/明確なキャリアパス制度/段階別に教育を体系化≫
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
構造設計担当として、以下の業務を行います。
(1)配電盤・制御盤関係の構造設計
(2)単線図を見て盤外形・内部構造を検討し、構造図の作成
(3)構造図を基に内部の板金製作図の作成
■世界各国の暮らしを守る配電盤:
宝田電産の主力商品である「配電盤システム」は、国内のみならず世界各国で高い評価を受けています。北米や南米、アジア、中東、オセアニアなど世界各国に配電盤システムを提供しています。
■キャリアパスと社員教育について:
同社では職務別で教育を実施しており、初級〜上級までの教育を体系化しています。また、入社後も階級別に教育体制を整えており、新入社員〜中堅、初級管理者〜上級管理者など段階別に教育を実施していくことで明確なキャリアパス制度があります。
社員の労務管理面及び、身に付けた技術の基礎知識をさらに向上させることが必要 と考えます。そのための社内的な教育・訓練はもちろん、社外における専門家による研修等にも積極的に参加しています。社内での啓発行事にとても力を入れている会社ですので、講義の内容や参加している様々な職種の人達との交流により、能力開発の必要性を再認識することができます。どうすれば社員がもっと働きやすくなるか、ということを常に思考し、実行しています。
■職場環境:
緊張をやわらげる緑のあるオフィス・ブースや、個人の作業効率を高める広々とした空間を使ったプライベート・スペース。また、最新鋭のオフィスコンピュータやCADの導入による作業効率のアップなど・・・。単にワーキング・スペースとしてではなく、「人=メンタル・ヘルス」な面を考えた様々な設備により、平成9年度には”快適職場推進事業場”に認定されました。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・構造設計実務経験(幅広い経験尚可)
■歓迎条件:
・2D-CAD経験(AUTO CAD)
・3D-CAD経験
・配電盤関係の電気知識
・プラント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
367万円〜412万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜280,000円
<月給>
250,000円〜280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は残業・賞与を含んだものとなります。
※給与詳細は、実績等を考慮します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(過去実績2.7ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 香川県
<勤務地詳細>
本社
住所:香川県三豊市財田町財田上1335-17
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
※2025年3月:三豊市山本町に新社屋移転予定
<転勤>
無
補足事項なし
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均30時間■1年単位の変形労働制/1週間あたりの平均労働時間40時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:配偶者10,000円、子一人5,000円
寮社宅:寮制度あり(入社後5年まで借り上げ寮に入寮可能)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上/再雇用あり(68歳まで)
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
経営幹部教育、上級管理者教育、中級管理者教育、初級管理者教育、一般社員教育、新入社員教育、職務別教育(上級教育、中級教育、初級教育)
<その他補足>
■技能手当
■役付手当
■財形貯蓄制度
■育児休業(取得実績あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 月8休制
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数115日
日曜、祝日
土曜出勤は、多い年で年10回、少なければ年5回程
GW、夏季休暇
※同社年間カレンダーによる
※入社と同時に10日の有給休暇を付与しています。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 宝田電産株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
各種配電盤、制御盤製作及び現地調整、貴重品管理システム製作及び現地調整、産業用ロボット部品製作・据付工事及び搬送システムの保守