【広島県広島市】社内SEシステムエンジニア(運用・保守・開発)◆年休120日...

株式会社Water Air

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【広島県広島市】社内SEシステムエンジニア(運用・保守・開発)◆年休120日/土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社Water Air [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 広島市、その他広島県

掲載開始日:2024/09/19 更新日:2024/10/17

仕事内容

【広島県広島市】社内SEシステムエンジニア(運用・保守・開発)◆年休120日/土日祝休み

★\楽天SOY2年連続受賞/
 ECのレディースインナーブランド「tu-hacci」
★商品企画→EC販売→物流まで自社で行う事業モデル
★年休120日/ワーキングマザー30%(2021年実績)
■業務内容:
レディースインナーブランド『tu-hacci』の
システム保守を中心としたオフィスワークを担当していただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■システム保守のオフィスワーク例(メイン業務)
ネットワーク管理/サーバー管理/PCやディスプレイ等のハード管理/ソフトウェア管理/社内サポートデスク/ベンダーコントロール(窓口業務)/数値集計等
■業務の特徴
・入社後すぐは補佐的業務をおこなっていただきます。
・開発内容は、部署の悩みや問題、会社の新しい取り組みなど、その時の必要性に応じて臨機応変に対応しています。
・将来的には当社のオフィスワークの生産性向上や改善に向けたアイデア出しなど、よりよくするための構想提案も積極的に行って頂きたいと考えております。
・自由な発想で改善提案も積極的にできるような、業務を進めやすい環境です!
・業務効率化・改善については、ゼロからシステムを作るわけではなく自動化、マクロVBAで改善します!

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・以下いずれかのご経験:システム保守・管理、ネットワーク管理、法務、社内SE、ヘルプデスク
・Word/Excelが一通り操作できる方(複雑な関数等は使いません)
■歓迎条件:
・マクロを組める方、アプリ開発ができる方
・システムの新規導入経験のある方(例:物流システム、業務改善システム等)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):199,240円〜259,900円
固定残業手当/月:30,760円〜40,100円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
230,000円〜300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力や経験に応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
・残業手当補足:超過した時間外労働の残業手当は追加支給
・昇給:あり、賞与:あり(業績に応じて年2回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
広島市、その他広島県
<勤務地詳細>
本社
住所:広島県広島市西区三篠町3-24-19
勤務地最寄駅:JR山陽本線/横川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
■月間想定残業時間:5〜20時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額20,000円まで支給
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・メンター制度:入社後、一人立ちする為の研修制度として先輩社員が
マンツーマンで慣れるまで サポートする制度です。
・図書補助制度、資格取得補助制度、外部勉強会・セミナー参加補助

<その他補足>
・社内販売割引制度、歓迎会・忘年会、社内表彰、社内運動会
・フリードリンク(コーヒーやお茶、お水などを無料で用意しており
ます。)
・健康診断・歯科検診・インフルエンザ予防接種
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・夏期休暇、年末年始、産前・産後・育児休業など
・有給休暇取得率68%
・産休育休後の復職率100%、社内の30.3%ワーキングマザー

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社Water Air
業種
ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)
事業内容
■衣料品の企画生産、通信販売事業
情報提供元:

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