【千葉/稲毛】サービスマン(整備者)育成/トレーニング内容企画など〜住友重機...

住友建機株式会社

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【千葉/稲毛】サービスマン(整備者)育成/トレーニング内容企画など〜住友重機G【dodaエージェントサービス 求人】

住友建機株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 千葉市、その他千葉県

掲載開始日:2024/09/09 更新日:2024/09/15

仕事内容

【千葉/稲毛】サービスマン(整備者)育成/トレーニング内容企画など〜住友重機G

<住友重機械G/デザイン性・低燃費に強みを持つ建機専業メーカー/省エネ大賞やグッドデザイン賞受賞歴あり/テレワーク可/フレックスタイム制度/マイカー通勤可>

■業務内容:
国内・海外のサービスネットワークと連携し、当社製品(油圧ショベル・アスファルトフィニッシャ)を取扱うサービスマン(整備者)育成に係る業務を担当いただきます。
・技術教育ならびに施工技術等の指導
・サービスマン育成に係るトレーニング内容企画
・付随するサービス資料・マニュアル類の作成、教材・サービスツールの開発
【変更の範囲:業務業務上必要があるときは、会社の指定する業務への変更を命ずることがある。】

■本ポジションの魅力・やりがい:
・技術教育や指導を通じた人材育成
サービスマン(整備者)の育成に携わることで、自身の専門知識や経験を活かしながら、他のメンバーの成長を支援することができます。自己満足ではなく、他者の成長に貢献するやりがいを感じることができます。
・グローバルな出張の機会
国内外を問わず、代理店との連携や現地での業務を通じて、様々な場所に出張する機会があります。異なる環境や文化での業務を経験することで、自身の成長と視野の広がりを得ることができます。

■キャリアパス:
まずはメンバーとして上記業務を担当いただき、OJTを通じ業務に習熟いただきます。将来的には、チームリーダーや組織のまとめ役等の、マネジメント業務を担っていただくことを期待します。また、部門内には、カスタマーサポートに係る幅広い業務あるため、ローテーションで多様な業務に挑戦し、キャリアアップすることが可能です。

■組織構成:
メンバー10名弱。30代〜40代を中心に、中途採用者も活躍しています。海外出身のメンバーも働いています。

■就業環境:
・テレワーク制度あり(週1〜2回程度の利用頻度)
・フレックスタイム制度
・グループ内平均時間外20H/月 前後(繁閑により変動)
・平均有給取得日数約15日(各種取得推進制度あり)
・車通勤可(通勤手当支給)

■出張:
2ヶ月に1回程度(出張期間は1回あたり1週間程度)。
出張先は当社代理店が中心(国内外問わず)。海外代理店が多いため、海外出張比率が高い。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・英語力※TOEIC(R)テスト(R)テスト700点程度
・機械設計、ならびに建設機械・自動車整備等、技術関連分野の経験者
※必要資格や建設機械の知識等については、入社後に習得可能

■歓迎条件:
・講師等、何らかのティーチング経験のある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
550万円〜800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜400,000円

<月給>
210,000円〜400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
補足事項なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
千葉工場
住所:千葉県千葉市稲毛区長沼原町731番地1
勤務地最寄駅:JR総武快速線/稲毛駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:業務上必要があるときは、会社の指定する勤務地への変更、他社への出向及びテレワークを命ずることがある】

<転勤>
当面なし
将来的に海外工場へ赴任する可能性がありますが、国内では千葉製造所以外への転勤は想定されません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(11:30〜12:30)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30

<その他就業時間補足>
グループ内平均時間外20H/月 前後(繁閑により変動)
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定内支給、マイカー通勤可
住宅手当:実負担額の65%まで補助(上限金額あり)
寮社宅:独身寮(入寮制限31歳以下)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:会社規定による

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
語学教育、通信教育・各種教育制度あり

<その他補足>
親会社の住友重機械工業と同等の福利厚生制度を完備しています。
■育児・介護休業
■社員持株会
■手当:財形補助、休日勤務 他
■施設:保養所(箱根)、全国契約施設あり
■財形制度:住宅、一般
■カフェテリアプラン
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は財形補助手当(月額2,500円)が支給されません。その他の就業条件には差異はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇22日〜22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

・GW、夏季休暇、年末年始に長期連休あり
・リフレッシュ休暇(勤続5年ごと)、慶弔休暇(結婚・忌引)
・有給休暇(初年度22日付与・期中入社の場合は月数按分)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
住友建機株式会社
業種
自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容
■概要:世界最高水準の開発力と製造技術を持つ住友重機械グループの建設機械メーカーです。建設機械の開発、製造、販売、サービスを手がけ、大手建設機械メーカーの一角をなしています。油圧ショベル、応用機(林業、解体、金属リサイクルなどに利用される各重機)、道路機械(アスファルトフィニッシャーなど)を中心に各産業、各工事に利用される重機を幅広く製造、提案できる総合力を強みとしています。
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